实习生可以随时辞职吗?辞职需要提前几天

更新时间:2020-07-09 10:19 找法网官方整理 人浏览

  我们知道现在高校大学生普遍都会出去实习,目的在于为了积累实践经验,当然一般情况下实习时间都比较短,而且中途可能因为各种各样的原因需要提前辞职,下面找法网小编就带大家一起来看一下实习生可以随时辞职吗?辞职需要提前几天?

  一、实习生可以随时辞职吗,辞职需要提前几天

  实习生如果与用人单位签订了实习协议,且实习协议规定要提前一个月提出申请。应当遵守合同规定,在合同规定的劳务合同期限内,不能随时提出辞职,否则,要承担违约责任

实习生可以随时辞职吗?辞职需要提前几天

  二、实习生与公司之间存在劳动关系吗

  根据不同的实习性质判断是否存在劳动关系,如果不是在校生的培训实习,是毕业生的就业实习,一般应认为双方建立了劳动关系。勤工俭学型实习和培训型实习中,大学生和用人单位之间存在劳务关系,相互之间的权利义务由合同法调整,不属于劳动关系。

  三、实习生如何维护自己实习期间的权益

  实习协议是学生保护自我权益的有利武器,因此必须与用人单位签订明确的实习协议,运用法律手段保护自己的权益。签订实习协议的时候,应注意以下几点:

  1、查明用人单位的主体资格是否合法。协议双方的主体资格是否合格是协议书是否具有法律效力的前提。因此,实习生签协议之前,一定要先审查用人单位的主体资格。

  2、看清协议条款是否明确合法。实习协议的内容是整个实习协议的关键部分,实习生一定要认真核查双方权利义务是否合法;是否符合国家相关法律和政策;是否明确了岗位与薪酬等。

  3、查看签订实习协议的程序是否完备。实习生和用人单位经协商一致,签协议时要注意完整地履行手续。其一,要签名并写清签字时间;其二,必须加盖单位公章并注明时间,不能用个人签字代替单位公章。

  大学生实习时还应该注意:慎重选择实习单位,事先了解该单位的经营合法性和行业信誉;在对实习单位不甚了解的情况下,最好实习前与之签订实习协议,明确双方的权利和义务;拒绝实习单位收取抵押金或扣留身份证件的无理要求等等。同时,在实习过程中,要多留意周围的人和事,一旦权益受损发生争议,才能找出有利于自己的证据或证人。

  以上就是找法网小编整理的实习生可以随时辞职吗,辞职需要提前几天的相关内容,综上所述,实习生和公司建立不是劳动关系而是劳务关系,因此不能适用《劳动合同法》的相关规定,应按照双方的约定来执行。若您还有其他疑问,欢迎登陆找法网免费在线咨询。

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