我是个酒店服务员今天上班玩手机被老板发现直接给我摔坏了也没有赔钱的意思我该怎么办

更新时间:2022-05-05 08:02:53
问题描述:
我是酒店服务员。今天,当我在工作时玩手机时,老板发现它直接把手机给我坏了,而且没有赔钱。我该怎么办
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    你好,看具体的情况的的
    2022-05-05 07:55:28
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    2022-05-05 07:57:17
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    财产损害,是指侵权行为侵害财产权,使财产权的客体遭到破坏;其使用价值和价值贬损、减少或者完全丧失,或者破坏了财产权人对于财产权客体的支配关系,使财产权人的财产利益受到损失,从而导致权利人拥有的财产价值的减少和可得财产利益的丧失。
    2022-05-05 08:02:53
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我在饭店上班 是一名服务员 拖地的时候导致客人摔倒了怎么办 我需要赔钱嘛
法律分析:客人在饭店摔伤,饭店主人有责任,需要承担侵权责任,具体承担多少责任,需要根据当时情形,由双方自行协商,如果协商不成功,可以向法院起诉,由法院裁决。具体
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在酒吧手机被偷我在那消费老板赔钱吗
法律分析:可以先与老板进行协商处理,归还盗窃款并给予赔偿,协商不成的违反治安处罚法,不构成犯罪。
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你好,我在酒店工作两年了。今天老板以我上班玩手机为由让我辞职。
用人单位可以解除劳动合同的情形,企业能够证明员工犯有重大过失(偷窃,贪污等),雇主可根据情节的严重程度,免除部分或全部赔偿责任。对于给企业造成重大损失和严重混乱
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我在酒店上班手机在酒店丢了应该怎么做
只能报警处理,调取监控查找,。
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可以吗?工资银行会扣除吗?
你好,按照合同约定办理
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什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17114
我国企单位工作了25年至今设有转正。依照劳动法规定在一个单位工作多少年才能转正
国企工作多年未转正,可依据《劳动合同法》处理。1. 与单位协商,了解未转正原因,寻求解决方案。2. 申请劳动仲裁,如协商无果,可向劳动仲裁机构申请仲裁。3. 法
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安全人员每24小时值班,是否违反劳动法
法律是这样规定的,每周上班不得超过40小时,每天不超过8小时,每周至少休息一天。如果工作需要,可以申请综合计算工时制。因此,你得先确定,你们是否申请了综合计算工
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可以以长期工的名义来打暑假工吗
暑假工要根据实际情况选择。若工作时间短、灵活,可选非全日制,签订相应合同;若工作时间长、稳定,应选全日制,明确权益。注意合同内容,包括工作时间、报酬等,必要时寻
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火锅店晚班到打烊超过上班时间,能不能拒绝加班
可以拒绝。如经常加班,可与雇主协商调整工作时间;如偶尔加班,可请求合理补偿。如遇违法加班,可向相关部门举报。
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中职毕业不去实习不给毕业证违法吗?
在处理不实习就不给毕业证的问题时,学生首先应尝试与学校沟通,了解具体原因,并争取合理解决方案。若沟通无果,可收集证据,向当地教育部门投诉举报。若教育部门未能解决
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