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员工因为玩手机就被罚款500，这合法吗？
更新时间：2022-12-03 11:47:41
问题描述：
员工打手机被罚款500美元是否合法？
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需要视公司的规章制度而定
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如果公司依法制定的规章制度有相关规定且进行公示的，则因员工犯错而罚款是合法的，但是罚款的数额也必须合理。如果员工严重违反公司的规章制度的，公司还可以与其解除劳动
合同
。
2022-12-03 11:47:41
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