自己出去找工作能签订劳动合同不

更新时间:2022-07-13 12:34:54
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在大学最后一年的实习期间,我出去找工作时能签劳动合同
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    可以,劳动者和用人单位协商可自行确定签订时间。《劳动合同法》第三条规定,订立劳动合同应当遵守如下原则:合法原则:劳动合同必须依法以书面形式订立。协商一致原则
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    应届生能直接签劳动合同,劳动合同,是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定
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1. 实习期签署劳动合同是有效的。 2. 法律规定劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。 3. 建立劳动关系应当订立劳动合同。 4.
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你好,我想问一下实习期员工要签劳动合同吗
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工作实习期要签劳动合同吗
实习期内签署的劳动合同是有效的,但双方必须均具有相应的劳动能力,能依法履行该合同中约定的义务。订立劳动合同时,必须遵循合法、公平、平等自愿、协商一致和诚实信用的
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实习期员工要签劳动合同吗
在哪里工作都需要签订劳动合同,就是试用期也是需要的。没签可以从第二个月开始算双倍工资,员工可以辞职,马上解除劳动关系
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实习期是否需要签劳动合同,法律是如何规定的
你好,实习期需要提前三天通知
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那个实习期间要不要签劳务合同?
实习期间,双方签订的是实习协议,而非劳动合同。正式毕业后,则需与用人单位签订正式的劳动合同。 用人单位自用工之日起,即与劳动者建立了劳动关系,并应在此后一个月
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请问一下,大四实习期要签劳动合同吗
### 实习期签署劳动合同是有效的 实习期签署劳动合同是有效的。根据法律规定,劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。建立劳动关系应
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