我签了一年的劳动合同，合同上写了试用期三个月，这个合法吗？还没有转正，是不是不合法呢？

更新时间：2022-08-14 12:09:10

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你好，我想咨询一下。我签了一年的劳动合同。合同规定试用期为三个月。这合法吗？我已经工作了七个月了，还没有成为正式员工。这违法吗？非常感谢。

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试用期约定3个月是可以的，但是要考虑劳动合同期限时长，在三年以上的才能约定3个月。劳动合同中的试用期应由用人单位和劳动者双方平等协商约定，不得由用人单位一方强行规定

2022-08-14 12:09:10

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