病假条需要写明原因,按照一定的书面格式进行书写,并交给相关的上级领导进行批阅。一般的单位病假条需要直接写因为什么疾病,需要请假多久,其次提供相应的病假证明。这样能够确保病假条的真实性,取得上级领导的信任。
一、病假条怎么写
尊敬的领导:
你好!
我是….部门的…….。 由于我身体原因,现以体力不支、状况不佳。极度影响到了工作。我感到非常抱歉。我已去医院检查,医生建议我在家休息二个礼拜。希望领导理解并批准。 我希望我能尽早恢复健康回公司上班,谢谢!
姓名
时间
二、单位病假条怎么写
(一)单位病假条直接写因为什么疾病,需要请假多久就可以的。然后提供相应的病假证明。
(二)《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》
第三条企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予三个月到二十四个月的医疗期:
(一)实际工作年限十年以下的,在本单位工作年限五年以下的为三个月;五年以上的为六个月。
(二)实际工作年限十年以上的,在本单位工作年限五年以下的为六个月;五年以上十年以下的为九个月;十年以上十五年以下的为十二个月;十五年以上二十年以下的为十八个月;二十年以上的为二十四个月。
第四条医疗期三个月的按六个月内累计病休时间计算;六个月的按十二个月内累计病休时间计算;九个月的按十五个月内累计病休时间计算;十二个月的按十八个月内累计病休时间计算;十八个月的按二十四个月内累计病休时间计算;二十四个月的按三十个月内累计病休时间计算。
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你好,依法如实写清楚即可
具体内容是什么?要证明什么事项呢?
你好,写明事实情况即可。
您好,这边可以帮您拟定的,具体情况我们可以详谈一下,我可以为您提供一些建议,尽最大努力维护您的合法权益的。
客人在楼梯摔下受伤的,经营者没有尽到安全提醒义务的,经营者承担主要责任;如果是客人自己不小心造成自身伤害的,自己负责。如果是由第三人侵权导致损害的,由第三人承担侵权赔偿责任,经营者承担补充赔偿责任。<br/>法律依据:<br/>《民法典》第一千一百九十八条<br/> 宾馆、商场、银行、车站、机场、体育场馆、娱乐场所等经营场所、公共场所的经营者、管理者或者群众性活动的组织者,未尽到安全保障义务,造成他人损害的,应当承担侵权责任。<br/> 因第三人的行为造成他人损害的,由第三人承担侵权责任;经营者、管理者或者组织者未尽到安全保障义务的,承担相应的补充责任。经营者、管理者或者组织者承担补充责任后,可以向第三人追偿。
你好,可以跟单位协商