收银员离职2个月后，财务那边说账目不对，而且该交接的已经交接清楚了，我应该怎么办

更新时间：2022-03-14 10:10:42

问题描述：

出纳员离开两个月后，财务部说账目有误，交接工作已经明确。我该怎么办

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

平台特邀律师推荐
已帮助1381419 人 · 响应时间平均4分钟内

咨询我

建议配合公司处理，于人于己均好

2022-03-14 10:06:31

点赞
劳动纠纷律师团队推荐
已帮助1119849 人 · 响应时间平均4分钟内

咨询我

可以协商处理，或者去劳动部门投诉

2022-03-14 10:08:15

点赞
平台法律顾问团队官方
已帮助1661241 人 · 响应时间平均2分钟内

咨询我

可以向劳动局投诉处理

2022-03-14 10:10:42

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

还有疑问？立即咨询律师！

1分钟提问，海量律师在线解答

描述问题
接入律师
问题解决率99%

立即咨询

当前已有 3456 位用户正在咨询

相关知识推荐

员工离职不交接被起诉应该怎么办

员工离职不交接被起诉应该怎么办

以前在房地产公司做出纳，9月份退休交接，和会计和老板娘交接，也有交接表。而且，每个月都和会计有好账，

找到判决书可以办

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

没签订合同，当挂名财务负责人怎么解除

没签订合同，当挂名财务负责人怎么解除

员工离职不交接被起诉怎么处理

员工离职不交接被起诉怎么处理

财务离职未交接账目如何处理

法律分析：会计离职不交接是犯法的，出纳人员的交接要按会计法规定进行，出纳人员在调动工作或者是离职时，要与接管人员办理交接手续，这是出纳人员对工作应尽的职责，

全部4个答案 >

888 人咨询过

去咨询

离职未交接公司就可以拒发工资吗

离职未交接公司就可以拒发工资吗

你好，我觉得咨询一下，我已经和上一任会计交接工作中，并在交接单上签名，我一直在实习期，因为账务真是太

为了保护自己的合法权益，试用期不仅要签劳动合同，而且试用期有多少个月都是有讲究的。使用员工就必须签合同。用人单位招用劳动者在30日以上不签订劳动合同，对劳动者造

全部4个答案 >

888 人咨询过

去咨询

会计突然离职不交接，破坏公司账目怎么办？

用人单位可以解除劳动合同的情形，企业能够证明员工犯有重大过失(偷窃，贪污等)，雇主可根据情节的严重程度，免除部分或全部赔偿责任。对于给企业造成重大损失和严重混乱

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

出纳离职怎么交接，现金会计辞职，要交接给主管会计，主管算好要怎么交接，该有多少钱，这该怎么办

劳动者自动离职属于违法解除劳动合同，对于用人单位造成损失的，劳动者应当按照规定承担赔偿以下损失的责任：　　 1、用人单位招收录用所支付的费用;　　 2、用人

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

离职交接不清楚，离职一年多，在职期间账目不清楚要求回去对账，所以离职的时候没有交接书、全部交接给单位

是什么方面的诉求呢，您这边

全部5个答案 >

888 人咨询过

去咨询

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

没有交接单离职，我离职一个月以后，起诉我故意犯错，公司当时交接没有交接单。怎么办？

积极应诉，可以拿起诉材料找律师咨询。

全部9个答案 >

888 人咨询过

去咨询

民事诉讼执行期限过了怎么办

民事诉讼执行期限过了怎么办

已离职有两个月，离职交接单上各部分负责人都签字了。现原单位已交接不清为由拒绝发工资。该咋办。

向劳动部门举报，要求单位支付正常工资及加班工资等，解除劳动关系的也可以正常讨薪。

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

国有企业招聘，但与全资子公司签订合同是国有企业的正式工作吗？

子公司未与你签订劳动合同是违法的，你可以要求支付双倍工资。如果你与公司协议解除劳动合同的，则按照你们双方同意的赔偿金额进行赔偿

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

欠钱纠纷律师怎么收费

欠钱纠纷律师怎么收费

出差补贴是否计入经济补偿

出差补贴属于出差人员的生活补助，不属工资或计件工资，也不属于奖金、津贴和职务（技术、岗位、工种）性补贴，一般不计算在经济补偿金内。法律依据：《劳动合同法实施条例

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

因欠款纠纷起诉的开庭流程

因欠款纠纷起诉的开庭流程

上班的时候我们公司不允许带手机，但我带手机被发现

可以收集证据起诉

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

什么情形可以申请劳动仲裁

什么情形可以申请劳动仲裁

学校安排我们在XXX实习厂上夜班(通宵)违法吗？采取什么措施？

你好！向教育管理部门投诉

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

判决抵押无效如何处理

判决抵押无效如何处理

什么意思是同工不同酬？

一、同工同酬是什么意思?1、同工同酬是指用人单位对于技术和劳动熟练程度相同的劳动者在从事同种工作时，不分性别、年龄、民族、残疾、区域等差别，只要能以不同方式提供

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

去别人工会上课能查到我的工作信息，吗

在工会上课时，如课程无特别要求，一般不会查询个人工作信息。但如涉及特殊课程或背景调查，对方可能提出需求。此时，应权衡信息提供的必要性与隐私保护，如确需提供，请确

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

2009年4月9日能不能打工

根据劳动法规定，年满16周岁即可打工，但需遵守劳动法规。常见处理方式包括签订劳动合同、确保工资按时支付、保障劳动安全等。选择处理方式时，应综合考虑个人权益和用工

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

合同里没有具体的价格中介说的是给报20一个小时但是实际工资拿的才是16一个小时算不算是欺骗

算欺骗。处理方式：1. 与用人单位协商，要求补发差额工资；2. 向劳动监察部门举报，寻求政府帮助；3. 收集证据，向法院提起诉讼，要求赔偿损失。根据不同情况选择

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

1分钟前

周清智律师

近期帮助 27078 人

自己辞职，提前一个月交辞职申请，没到一个月就离职了，经双方沟通，办好交接后离职，请问有经济补尝吗

7分钟前

周清智律师

近期帮助 27078 人

就是说三年前我签的合同是没有附加条件的，还有往外地的子公司调岗，我可以不接受吗，它要赔偿吗

11分钟前

周清智律师

近期帮助 27078 人

我钱发过来了，你们干嘛不给我通知啊？

19分钟前

周清智律师

近期帮助 27078 人

培训就业合同退款

24分钟前

邓立庆律师

近期帮助 11727 人

怎么要求对方理赔。交通事故，对方全责，小车撞我电动车，创伤性蛛网膜下腔出血，脑挫伤，头皮血肿

27分钟前

代基辉律师

近期帮助 2029 人

送外卖发生交通事故摩托车没有交强险美团保险怎么赔

29分钟前

周黔灵律师

近期帮助 1007 人

我想了解一下，我爸爸出轨6年间向第三者多次转账，共同财产能多分吗？

29分钟前

陈世炫律师

近期帮助 26052 人

你好，租房与房东签了合同后，房东口头答应了我们安装门禁的事情，至今未完成，能不能起诉退房租，押金

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟