相信有不少小伙伴都遇到过“挂名”的情况，比如基于亲朋好友的关系，在某家公司的执行董事职位上挂个名却没有实权，这种情况下离职往往会带来不小的麻烦。那么大家知道执行董事离职可以不当法定代表人吗？接下来找法网小编为您整理了相关资料，希望能够帮助到大家哦。
案情介绍：
XX公司登记设立时为程先生独资的一人有限公司，后来程先生辞去该公司执行董事、法定代表人、经理职务，委派沈先生为该公司执行董事、经理、法定代表人。后该公司股东变成了程先生夫妇俩。因为说好只是“挂名”，沈先生就在相关登记文件上签了字，成了XX公司公司的法定代表人。
2019年夏天，沈先生与公司发生劳动纠纷并最终离职，因此提出不再当XX公司公司的法定代表人。为了表示慎重，沈先生特意向程先生发了告知函、律师函，并在报上刊登相关声明，但程先生都不予理睬。不得已，沈先生向法院提起诉讼。
案例分析：
首先，XX公司实际由股东程先生控制，沈先生没有参与过XX公司公司的日常经营管理，让沈先生担任名义上的法定代表人，与我国《公司法》的相关规定明显不符，背离了立法宗旨。
其次，从权利、义务的角度讲，本案沈先生既非XX公司的股东，亦非XX公司的员工，除了在“法定代表人签字”栏目签过字外，未实际参与过XX公司的经营管理，沈先生亦未从XX公司处领取任何报酬，但是，沈先生作为XX公司名义上的法定代表人，却要依法承担其作为法定代表人的相应责任，显然有失公允。
再次，从法律关系上分析，沈先生与XX公司之间构成委托合同关系，内容为沈先生受XX公司的委托担任XX公司的法定代表人。依据我国《合同法》相关规定，沈先生有权要求解除其与XX公司之间的委托合同关系。合同既然解除，XX公司理应涤除其在登记机关登记的法定代表人事项。
相关法律依据：
《中华人民共和国公司法》第十三条规定：公司法定代表人依照公司章程的规定，由董事长、执行董事或者经理担任，并依法登记。公司法定代表人变更，应当办理变更登记。
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