在公司宿舍突发疾病于公司有无关系?公司应承担哪些责任?

更新时间:2022-07-20 07:36:15
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公司宿舍突然生病与公司有关系吗?公司应该承担什么责任?
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    员工在宿舍猝死,如果死亡原因是工作造成的,公司需要承担赔偿责任。职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;等等
    2022-07-20 07:35:07
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    根据《工伤保险条例》规定,职工有工伤保险的由工伤保险支付,没上工伤保险的,由单位承担。但是具体问题还要具体分析,由于伤残等级的不同,即使是上了社保也有应当单位承担的部分。
    2022-07-20 07:36:15
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员工突发疾病单位承担什么责任
根据《工伤保险条例》规定,职工有工伤保险的由工伤保险支付,没上工伤保险的,由单位承担。但是具体问题还要具体分析,由于伤残等级的不同,即使是上了社保也有应当单位承
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公司在工作中应该对突发疾病承担什么责任?
您好,具体是发生了什么事情呢
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你好,我家人在公司宿舍休息时突发脑溢血,公司应该承担什么责任?
工人在宿舍突发脑溢血,如果是劳累过度诱发脑溢血,所在工作单位如果的确存在过错责任,只能以民事纠纷向法院提起诉讼,追究用人单位责任的,可以依法获得赔偿。如果单位不
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临时工在公司突发疾病,公司有没有责任赔偿。
要看你的疾病是否为工作原因引起了
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请问物业公司的临时员工在家突发疾病死亡,公司需承担什么责任吗?
1、员工因重大过错导致工伤,如果员工有责任的话,可以要求承担一定的赔偿的,但是员工还是可以依法享受工伤待遇的。 2、《工资支付暂行规定》第十六条因劳动者本人原因
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上班时间突发疾病跟公司有什么关系?
您好,具体是什么情况呢
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