随着经济的发展，越来越多的公司在我国境内成立。无论是有限责任公司还是股份有限公司，都会有董事会的存在。董事会对于公司来说有着重要的作用，他们可以对公司的经营方案作出决定，影响公司未来发展的方向。那么，公司法董事任职资格是怎样的？一起通过以下找法网小编为大家整理到的内容来了解一下吧。
一、公司法董事任职资格是怎样的？
１、公司董事为自然人。
２、股份有限公司的董事由股东大会选举产生，可以由股东或非股东担任。
３、董事的任期，一般都是在公司内部细则中给予规定，有定期和不定期两种。定期把董事的任期限制在一定的时间内，但每届任期不得超过３年。不定期是指从任期那天算起，满３年改选，但可连选连任。
４、我国对董事的作了一定的限制。依据第一百四十七条的规定，有以下情形的，不得担任股份有限公司的董事：
（１）或者；
（２）因贪污、贿赂、侵占财产、挪用财产罪和破坏社会主义市场经济秩序，被判处刑罚，执行期满未逾５年，或者因犯罪被，执行期满未逾５年；
（３）担任破产清算的公司、企业的董事或厂长、经理，并对该公司、企业的破产负有个人责任的，自该公司、企业破产清算完结之日起未逾３年；
（４）担任因违法被吊销营业执照、责令关闭的公司、企业的法定代表人，并负有个人责任的，自该公司、企业被吊销执照之日起未逾３年；
（５）个人所负数额较大的债务到期未清偿。
公司违反上述规定选举、委派董事、监事或者聘任高级管理人员的，该选举、委派或者聘任无效。
二、董事的责任
１、董事负责公司的日常运作和管理工作。
２、董事的权力是受信管理公司。“受信”表示他们有诚实信用的责任。他们行事必须以公司的利益为依归，并须按照指定的目的运用权力。例如，董事办事时不能处与个人利益与公司利益有冲突的地位。此外，董事未经公司同意，不能利用职位为自己谋取利益。
３、董事在办理公司业务时如有疏忽，必须就疏忽而引起的损害对公司负责。
４、《公司法》对董事职责有严苛的规定。董事执行公司职务时违反法律、行政法规或者公司章程的规定，给公司造成损失的，应当承担赔偿责任。
以上就是公司法董事任职资格的相关规定。在我国，董事会成员由股东大会选举产生，也由股东大会决议解聘。如果股东大会选举出不符合董事任职资格的董事，该选举是无效的，股东可以申请撤销该决议。董事会在公司承担管理工作，他们应以公司的利益为重，如果由于个人利益而导致公司利益的损失，应承担赔偿责任。
