农村乡下自来水主管道跑水,并不是村民表内跑水,不应该是自来水公司承担吗?要不要交?

更新时间:2022-12-28 08:33:44
问题描述:
农村自来水干管中的自来水不是村民表中的自来水。现在让我们分摊水费。是这样吗?供水公司不应该承受吗?你想交吗?
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    你好:可以起诉解决,也可以乡政府投诉解决
    2022-03-21 12:58:12
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    你好,以双方协商为准
    2022-03-21 13:02:26
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    您好,建议协商处理
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    水费交纳如下:一是营业网点缴费,市民凭借水费结算磁卡到各营业收费厅缴费;二是水费预存代扣,市民持身份证到自来水公司所属的各营业收费厅办理预存代扣业务;三是银行网点缴费,通过银行各网点或ATM自助存取款机缴纳。
    2022-12-28 08:33:44
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因自来水跑水别人家的后改自来水都用上了。我家房体底下水太多到现在也没有用上改的自来水。问问自来水不承
尽快固定证据,不但要证明侵权行为、还要证明具体损失,以及侵权行为与损失之间的因果关系。确定堵的原因再定责任承担,因为可能承担责任的有物管公司、开发商和共同使用同
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你好,楼底下自来水水表坏了,物业不管吗?
1、首先应收集有力证据,通过业主委员会向物业管理部门郑重通报; 2、若物业管理部门置之不理或无作为,可向当地住建委申诉。
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你好,农村安自来水,破坏下水道应该谁负责修理?
下水管道坏了该谁负责,要按照实际情况来定。具体如下: 1、因为是公共下水管道造成的漏水问题,不是人为的,还在保修期之内,可以由开发商来负责维修,相应造成的损失也
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我家自来水表在明明没有用水的情况下,水表还在走,显然是水表坏了。但自来水公司负责人说是我们家水管坏了
一般来说,该水表产权属于谁,谁就应当承担费用。《物业管理条例》规定:供水、供电、供气、供热、通信、有线电视等单位,应当依法承担物业管理区域内相关管线和设施设备维
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遇超市打假,让员工赔偿800合理吗?
要看劳动合同有没约定,还要看货物如何不对
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欠钱纠纷律师怎么收费
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债务追讨 1320
我干销售工作了7天,离职的时候让我交话费,合理吗
不合理。若话费属个人消费,理应由个人承担。如是公司业务支出,应公司承担。保留好相关证据,如话费账单、工作记录等,证明话费与工作相关。如公司坚持要求交话费,可协商
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职业高中实习生在电子厂实习工作10小时正常吗?
您好,理论上,劳动者是否加班,取决于用人单位和劳动者双方平等协商后的决定。劳动者没有经过用人单位的同意加班,是不被承认的;用人单位也不能强迫劳动者加班
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什么情形可以申请劳动仲裁
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申请劳动仲裁的条件 17134
外包员工回到外包公司,公司没有安排新的工作
如果您和用人单位没有签订劳动合同,约定因经营需要可调岗的。否则用人单位无权调动您工作岗位,否则劳动者有权解除劳动合同并要求用人单位支付经济补偿金
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我国劳动法中关于旷工行为的处罚措施
旷工处罚依据具体情况而定。轻微旷工可给予警告,要求员工遵守纪律;若旷工影响工作,可依据公司制度罚款;连续旷工达一定天数,可依《劳动合同法》解除劳动合同。操作时需
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我16岁,在餐厅上班,加班不拿加班费,不涨工资,底薪2100要做的事要和4000元工资的人一样
如果劳动仲裁申请成功,餐厅需要承担的法律责任包括:支付你应得的加班费、补足工资差额等劳动报酬;若逾期不支付,还需按应付金额的百分之五十以上至百分之一百以下的标准
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我在工地干活干了七天点工,本来说好了400百,结工资时候开三百
如果雇主拖欠工资,您可以先尝试与雇主沟通,要求其按时支付。若沟通无果,您可以向劳动监察部门投诉举报,或者申请劳动仲裁。在申请仲裁时,请准备好相关证据材料,如工资
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一天上班10小时才50块
除了工作时间,劳动者还应关注以下劳动权益:1. 工资报酬:确保工资按时足额支付,符合法定标准。2. 休息休假:除每周至少休息一日外,还应享受法定节假日、年休假等
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