我想咨询一下工伤,造成的医疗费用这些是全部不能报销?

更新时间:2021-05-20 12:32:29
问题描述:
我想咨询一下工伤,造成的医疗费用这些是全部不能报销?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助1939442 人 · 响应时间 平均2分钟内
    咨询我
    若您的单位未按规定缴纳工伤保险的话,您的工伤医疗费用全部由您的单位负担,即您的工伤医疗费用报销比例为100%;若您的单位按规定缴纳了并且您发生工伤的医疗费用,在工伤医疗目录内的,由工伤保险基金负担,用人单位不负担费用
    2021-05-20 12:27:30
    点赞
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1500050 人 · 响应时间 平均2分钟内
    咨询我
    除了一些自费药物、进口药之类的过度治疗,一般的医疗费用可以全额报销。职工因工负伤治疗,享受工伤医疗费,工伤医疗费是工伤保险待遇的一项,主要包括以下内容:工伤职工治疗工伤或者职业病所需的挂号费、住院费、医疗费、药费、就医路费全额报销
    2021-05-20 12:29:29
    点赞
  • 找法网咨询顾问
    已帮助949057 人 · 响应时间 平均4分钟内
    咨询我
    工伤医疗费用办理报销的方式是:治疗工伤所需费用,先由受伤者所在单位垫付。经劳动和社会保障部门认定为工伤后,参加工伤保险统筹的,对已发生的符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险住院服务标准的费用,由用人单位向经办机构申报结算
    2021-05-20 12:32:29
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
工伤医疗费用怎么报销
工伤医疗费用怎么报销
劳动合同纠纷 250
工伤引起的医疗费用单位可以报销吗?
你好,若单位没有为劳动者缴纳医疗保险的,劳动者可以到相关部门进行投诉处理,维护自己的权益。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
你好,请问工伤社保局是只报销医疗费用吗?
《工伤保险条例》 第三十条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。 职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时可以先到就近
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
所有费用都不能报销,是这样的吗?我用农村医疗可以报销吗?
医疗保险缴纳满1年,可以享受住院医疗费报销。医保报销中,A类药品可以享受全报,C类就需要全部自付费用,而B类报80%,自付20%的比例。自费药是不予报销的,床位
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
工伤造成的手术费用,不能报销吗?
尊敬的咨询者,您好,根据你咨询的问题,关于工伤期间,你的工资根据受伤前的工资水平进行发放,你这种情况,建议先到人力资源和社会保障局申请工伤认定,认定为工伤后,如
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
结果由于不能报销医疗费用,但我当时不知道这是由于公司的原因导致我的医疗费用不能报销,要他们赔偿损失?
用人单位为未劳动者缴纳社保的,劳动者受伤的,如果是属于在工作的时间内受伤的,劳动者应当携带相关资料到当地的社保部门进行工伤认定,只有认定为工伤的,等病情稳定以后
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
工伤医疗费用可以全部报销吗?
单位为员工一个月内申请工伤认定,是可以报销的
全部5个答案 >
888 人咨询过
去咨询
工伤医药费用是全部报销吗?
全部由公司承担。
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17119
劳动监察不作为怎么办
劳动监察不作为可投诉或起诉。具体操作:1. 收集证据,证明劳动监察不作为;2. 向上级劳动监察部门或政府投诉,阐述情况并提供证据;3. 如对投诉处理不满,可依法
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我现在所在的工厂要求穿工衣后期从工资里扣一百块钱要求做满一年一年才能免费拿工衣如果不穿的话还要罚款
作为劳动者,要避免工资被无故克扣,应确保与雇主签订明确的劳动合同,并了解其中的工资支付条款。同时,要保留工资支付记录,以便在出现争议时作为证据。如遇工资被克扣,
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我来咨询一下工资方面的问题
在工资维权时,首先要注意收集并保留好相关证据,如工资条、劳动合同等,以便在需要时能够证明自己的权益。其次,要了解并熟悉相关法律法规,如《中华人民共和国劳动法》等
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
单位逼着员工签罚款单合法吗
单位逼签罚款单不合法。员工应拒绝并保留证据,向劳动监察部门投诉。如遭解雇或降薪等报复,可申请劳动仲裁,要求恢复职位或赔偿。情况严重可寻求律师协助,提起诉讼。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
刚刚
李永会律师
近期帮助 5293 人
我自费医疗的话咱们个人的商保可以对额度内的合理医疗费用进行报销吗?不会扣除医保应该报销部分吧
12秒前
李翠英律师
近期帮助 83184 人
实习期实习期间只签了三方协议,但是幼儿园不发工资想要离职这个工资怎么算
33秒前
王玉科律师
近期帮助 1289 人
交通事故,非机动车受伤方提起法院伤残鉴定诉讼,机动车车主需要出庭吗
4分钟前
李翠英律师
近期帮助 83184 人
别人欠我的钱,起诉总共需要哪些费用,如果胜诉以后拿到钱需要给律师分吗
6分钟前
赖启徇律师
近期帮助 11062 人
拼多多平台介入给我退款了然后商家让我退货
7分钟前
赖启徇律师
近期帮助 11062 人
身份证可以查在那里上班吗
10分钟前
黄婷婷律师
近期帮助 62 人
订过婚了男方不愿意了然后起诉女方退还彩礼钱
14分钟前
天习律所律师
近期帮助 41022 人
你好有人在我不知道的情况下发我的照片和视频给其他人
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询