辞职四个月,公司一年多没买社保

更新时间:2022-06-14 12:43:53
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    法律上规定,上班工作后,公司必须得为员工购买社保保险,要是公司一直不可购买的话,员工可以去投诉举报。不过,公司在经提醒之后还是不买社保的,员工的权益也没法得到保障,这种情况下可以及时要求辞职
    2022-06-14 12:40:12
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    你好,可以起诉维权,建议求助维权
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    如果是因为社保引起其他问题,则仲裁委会受理。比如说因为单位没有购买社保而辞职,这个时候可以主张经济补偿的,这个时候你申请经济补偿仲裁委就会受理。
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入职2年多,才买了进一年的社保和签的合同,前面一年多没签合同没买社保,现在离职可以要求公司补偿社保吗
补办社保问题可依法向社保机构申诉。如果是员工自己离职或辞职,则无法要求经济补偿。但如果公司在员工入职一个月后没有签订劳动合同、没有办理社保或拖欠克扣工资,则公司
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在公司上班三年多了,没买社保
如果是因为社保引起其他问题,则仲裁委会受理。比如说因为单位没有购买社保而辞职,这个时候可以主张经济补偿的,这个时候你申请经济补偿仲裁委就会受理。
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月底离职,公司没买社保
如果是因为社保引起其他问题,则仲裁委会受理。比如说因为单位没有购买社保而辞职,这个时候可以主张经济补偿的,这个时候你申请经济补偿仲裁委就会受理。
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在公司上班三年多,没签劳动合同,没买社保
你可以去申请劳动仲裁维权的。
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我入职公司三个月了,公司说满半年才交社保
1. 为劳动者购买社会保险,是劳动合同的必备条款之一。 2. 根据法律规定,公司应当依法为劳动者购买社会保险,公司没有购买的,劳动者可以解除劳动合同。 保留的
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社保一年没买了,来公司一年了,没买社保
社保是强制险,公司必须要为员工购买,公司应在员工入职起一个月内与给你交社保,若公司没有买社保或没有按实际工工资交社保,员工可以向社保局要求公司补交过去2年的社保
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单位没买社保,现辞职
你好,你可以问单位要经济补偿金、双倍工资,补缴社保
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入职快三个月了,一直没买社保
你好,没有购买社保违法,可以要求补缴社保
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