经济补偿金计算含试用期吗

更新时间:2023-04-26 08:17:48
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 您好,是按照前12个月的平均工资进行计算。
    2020-07-15 11:50:46
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  • 按照实际实际工资计算
    2020-07-15 11:54:41
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  • 您好,具体的金额可以为您详细计算
    2020-07-15 11:56:04
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  • 试用期算工作年限。劳动合同仅约定试用期的,试用期不成立,该期限为劳动合同期限。试用期包含在工作年限内。即使在试用期内不签订劳动合同,试用期的期限仍然是计入劳动合同期限内的。
    终止劳动合同经济补偿金怎么算
    1、对于因用人单位的合并、兼并、合资、单位改变性质、法人改变名称等原因而改变工作单位的,其改制前的工作时间可以计算为在本单位的工作时间。
    另外,劳动者非因本人原因从原用人单位被安排到新用人单位工作的,劳动者在原用人单位的工作年限合并计算为新用人单位的工作年限。原用人单位已经向劳动者支付经济补偿的,新用人单位在依法解除、终止劳动合同计算支付经济补偿的工作年限时,不再计算劳动者在原用人单位的工作年限;
    2、经济补偿金中的月平均工资是指,劳动者在解除劳动合同前12个月的月实际平均工资,而不仅仅是劳动合同中约定的基本工资。
    :《中华人民共和国劳动合同法》第十九条
    2023-04-26 08:17:48
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