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工厂老是放假了离职老总还扣一个月薪该怎么办

黑龙江-哈尔滨 2020-10-17 18:27:52 民事相关 合同纠纷
3个回复
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    哈尔滨法律问答顾问
    哈尔滨法律问答顾问
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    单位没有签订劳动合同确定工资标准的,按照同工同酬支付工资,克扣工资的,可以选择到劳动监察部门投诉或者直接申请劳动仲裁维权。
    《劳动合同法》
    第十条 建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。
    已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。
    用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。
    第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资

    2020-10-17 18:33:58
  • 绥化法律问答顾问
    绥化法律问答顾问
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    离职后拖欠工资的,可以先向当地的劳动监察大队投诉,投诉未果的话,可以搜集证据申请仲裁主张拖欠的工资。

    2020-10-17 18:47:38
  • 大庆法律问答顾问
    大庆法律问答顾问
    咨询我

    可以向劳动局投诉,要求责令工厂足额支付工资。解除劳动关系后,要证明先前存在劳动关系。

    2020-10-17 18:58:43
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