一年的工休假可以提前耍吗

更新时间:2022-12-07 10:31:24
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可以提前休一年的工作假吗
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    是否可以提前,与单位协商
    2022-06-30 06:11:57
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    如果劳动者已经是入职第二年,则在离职之前,年假还可以休,如果已经离职了,劳动关系都不存在,不符合享受年假的条件,自然无法休年假。一般连续工作超过一年的,都有休年假的权利。
    2022-12-07 10:31:24
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假期工提前离职有没有工资
有工资。 暑假工的用工形式虽然属于劳务关系,但是如果要提前离职,需提前三日以书面形式通知用人单位,并且配合单位做好交接工作。用人单位有以下情形之一,劳动者可以随
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假期工提前离职老板扣工资
老板扣工资,若是属于因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可以从工资扣除部分,但是每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。用人单位不得克扣劳动
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我是假期工需要提前一个月打离职嘛。
劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位,在试用期内提前三日通知用人单位即可。
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假期工未做满一个月主动离职可以有工资吗?公司老板说假期工试用期为一个月
你好,试用期工资按实际上岗时间支付,没约定工资的以公司的同岗位工资为准。
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你好 长期工干了一个月可以提前辞职吗
劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位。
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假期工提前离职,因为通知提前开学,假期工可以提前15天离开吗
一、法律规定提前几天提出离职 1、法律规定提前30天提出离职。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同,劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可
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暑假工合同没到期可以提前走吗
一般劳动者辞职,是需要提前一个月以书面的形式通知用人单位的;如果劳动者在试用期期间的,劳动者辞职只需要提前三天通知用人单位就可以解除劳动关系。
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工资卡突然冻结,能换卡吗?
你好,请问为什么会被冻结
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什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17114
你好。我花钱让我朋友给我找工作,钱花了没有把工作找下
为避免此类纠纷,建议在委托他人找工作时,务必签订书面合同,明确双方的权利和义务,包括工作内容、报酬支付方式、违约责任等。同时,要保留好相关证据,如转账记录、聊天
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童工被发现会面临什么处罚
使用童工违法。处理方式:1. 向劳动监察大队举报,他们会依法调查处理。2. 通过媒体曝光,引起社会关注,促使相关部门介入。需根据实际情况选择合适方式,确保童工权
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我现在是实习消防员现在想要退出必须要退掉以前发的工资和上交伙食费么
消防员实习期间有权依法退出。如单位要求退还工资和伙食费,可先查看合同条款。无相关约定时,可拒绝退还要求。如有争议,可申请劳动仲裁或提起诉讼。注意保留相关证据,以
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潮州劳动局电话号码多少
劳动局的电话热线是:12333。虽然各地方的劳动局的电话也是会有所不同的,但12333是可全国拨打的。 劳动者需要向劳动监察投诉的,可以拨打12333投诉。 劳
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我是应届毕业生但是我们导员要求我们强制性去校招实习她说我们不去不给我们毕业证
面对学校的强制实习要求,学生可以先尝试与学校沟通,表达自己的意愿和疑虑。若沟通无果,可以向教育部门或相关机构反映情况,寻求帮助。同时,学生也可以考虑通过法律途径
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