你好,我想问问我迟到一个小时被扣了五天的工资,这个是合法的吗

更新时间:2022-03-15 10:37:49
问题描述:
你好,我想问一下我迟到一个小时并扣五天工资是否合法
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助1610208 人 · 响应时间 平均5分钟内
    咨询我
    对迟到工资的具体扣发,法律没有明确规定,可由用人单位依法制定的规章制度规定。所谓用人单位依法制定的规章制度,是指制度经过全体职工讨论、制定过程有工会和职工代表参与,且经过公示,内容合法。
    无正当理由迟到,因为迟到导致用人单位经济损失的,劳动者还应当赔偿损失
    2022-03-15 10:32:38
    点赞
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1235567 人 · 响应时间 平均2分钟内
    咨询我
    需要根据公司规章制度处理
    2022-03-15 10:36:02
    点赞
  • 找法网咨询顾问
    已帮助730241 人 · 响应时间 平均1分钟内
    咨询我
    你可向劳动部门投诉
    2022-03-15 10:37:49
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
暴雨天迟到,扣工资合法吗
暴雨天迟到,扣工资合法吗
劳动合同纠纷 330
迟到一小时旷工一天,扣除三天工资合法吗?
你好,依据公司内部规定确定
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
员工上班迟到被扣工资合法吗
员工上班迟到被扣工资合法吗
劳动合同纠纷 51930
上班迟到扣工资合法吗
上班迟到扣工资合法吗
劳动合同纠纷 3619
迟到一小时扣三天工资违法吗?
对迟到被扣三天工资的情况,要先确定公司的规章制度,若有规定并且合法有效的,那么扣工资合法。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
请问迟到一分钟扣一天工资,迟到三次扣六天工资合法吗?
迟到扣工资是企业规章制度所管,劳动法没有相关规定。一般情况下是可以扣工资的,但是扣款最多不能超过基本工资的20%。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
请问迟到半个小时,被扣半天工资合适吗?
迟到扣工资应该是企业规章制度所管,劳动法没有相关规定。一般情况下是可以扣工资的,但是扣款最多不能超过基本工资的20%。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
迟到一分钟扣一个小时的工资合法吗
不合法,用人单位在任何情况下,都无权克扣工资。  用人单位克扣或者拖欠劳动者工资的,劳动者可以向劳动保障监察大队投诉该单位。  去劳动监察大队投诉时携带:本人身
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
迟到一个小时扣两天工资合理么?
不合理,工资是自己的劳动所得,迟到可以以另外的方式惩罚
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
上班迟到一小时,扣三天工资合法吗
不合理,可向劳动鉴定大队投诉
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
上班迟到一小时,扣三天工资违法吗
你好,不合法的,可以向劳动监察部门投诉
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
矿务局直接办理开邈职工丧葬费和抚恤金,按照什么标准计算
按当地标准执行。可以委托我们帮助申请劳动仲裁
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17109
童工自愿打暑假工算不算违法,有没有法律规定
自愿打工的童工不算违法,但用人单位属于违法聘用童工(法律规定的文艺、体育等特殊情况除外),用人单位是要受到处罚的。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第十五条禁止
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司招聘我的时候说的包吃包住,招聘公司说的4000+500全勤加提成,然后入职以后薪资变成3000+
法律分析:用人单位应该全额支付劳动者工资,但是该劳动者给用人单位造成的直接经济损失、招聘产生的费用,用人单位可以要求劳动者承担。经济损失的赔偿,可从劳动者本人的
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我在公司原本是15号发工资然后我银行卡被冻结了又不了公司就说25号发怎么办
银行卡冻结后遇到发工资,工资打得进去的,只不过取不出来,只有消除冻结后方可提取。也可以和单位沟通更换工资卡,这样工资就可以正常支取了。根据相关法律规定,财产保全
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
刚刚
陈辰律师
近期帮助 24579 人
江苏省常州市溧阳市八级工伤赔偿标准是多少钱
1分钟前
李翠英律师
近期帮助 82813 人
如果老板压一个月工资和不签劳动合同会有什么影响
2分钟前
石健伟律师
近期帮助 18755 人
我十年前开成人用品店卖性药被抓关了五个月小孩可以去当兵吗
2分钟前
李翠英律师
近期帮助 82813 人
公司扣除电费不合理,用电179度,扣费1420元,可以一次解除关系吗?
5分钟前
石健伟律师
近期帮助 18755 人
商标名称,被其他公司用来当产品全名称,这算侵权嘛
5分钟前
陈彬律师
近期帮助 16810 人
你好请问一下,我弟弟分期贷款一辆车,现在人进监狱里面去了,好像卡也被冻结了,要怎么还?
8分钟前
李翠英律师
近期帮助 82813 人
开电动车被撞了,住院了
9分钟前
九转律所律师
近期帮助 27169 人
中午电动车被人意外骑错骑走,但没有返还的意思,但是当事人和她父亲都没到到,这个怎么办
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询