养老金计算方法有哪些

更新时间:2018-07-31 14:23 找法网官方整理 人浏览

  我们知道养老保险金分为三个部分来领取,分别是基础养老金、个人账户养老金和过渡性养老金。那么以下就是找法网小编按照这三个方面来计算养老金。

  养老金计算方法有哪些

  第一部分:基础养老金

  这一部分来自大家所在的企业的缴费,您要是自由职业者,没有企业给你缴费,那这一部分就得你自己缴费,总之都要交进入当地的统筹账户,从里面去领。

  那么,基础养老金怎么算?

  你退休时,上年度你所在地区的平均工资加上你自己的指数化月平均缴费工资,两者相加之和除以二,求一个平均数,然后用所得的平均数乘以你自己缴费年限的百分比,得到的结果就是你的基础养老金。

  公式=全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)/2*缴费年限*1%

  比如说你退休地上一年度2017年平均工资是5000元,而你的指数化月平均缴费工资也是5000元,那么两者相加除以二还是5000,而你缴费了30年,5000元乘以30%等于1500元,这就是你第一部分的基础养老金。

  公式:基础养老金=(5000+5000*100%)/2*30%=1500元

  第二部分:个人账户养老金

  这是我们自己缴费,不断进行的积累在你的个人账户里。

  怎么领取?到你退休的时候,整个缴费利息的积累额度就确定了,用这个积累额除以计发月数。

  个人账户养老金公式=个人账户储存额/计发月数

  计发月数和你自己的退休年龄相关,比如说如果60岁退休就是139个月。

  假设你在退休的时候,个人账户整个的累计额度是20万元,每个月领多少,就是20万除以139等于1438元,这是两个主要的部分。

  公式=200000/139=1438元

  第三个部分:过渡性养老金

  它是针对1997年之前参加工作的人,而97年以后才退休的这一部分人,你刚参加工作没有缴费,但是退休时还要按照缴费年限来领取待遇,所以政策上给他们进行补贴,就是过渡性养老金。

  另外还有一个视同缴费年限,大家如果感兴趣可以看一看我们之前的节目都分别介绍过。

  一般情况我们大致了解养老金能领多少,可以直接看基础养老金和个人账户养老金之和,可以先忽视视同缴费和过渡性养老金。

  以上就是小编整理的养老金计算方法的三种形式,小编在这里提醒的是,现在国家对养老金的投入比较多,像是养老金入市,养老金个人账户年化收益到8%,国有企业划转基金等。养老金每年都要上涨,今后我们到手的养老金是要比我们计算的要多一些。

声明:该作品系作者结合法律法规、政府官网及互联网相关知识整合,如若内容错误请通过【投诉】功能联系删除。
点赞
收藏
还有疑问?立即咨询律师!
33344 位律师在线
1 分钟提问
5 分钟内解答
立即咨询
26秒前 用户188****9876 提交了咨询
相关知识推荐
养老保险金的计算公式,我想问一下养老保险金通常是怎么算的?养老保险金的计算公式是什么?
"养老保险具有以下特点: 1.强制性。国家通过立法,强制用人单位和劳动者个人必须依法参加养老保险,履行法律所赋予的权利和义务,缴纳养老保险费,待劳动者到达法定
女干部55岁退休,养老金计算方法。
退休时养老金的计算公式:养老金的领取数额:养老金=基础养老金+个人账户养老金;而基础养老金(参保人员退休时当地上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资
企业职I缴纳养老金的具体规定?怎么计算?
社会保险的缴费标准和待遇项目、保险金的给付标准等,均由国家或地方政府的法律、法规统一规定。
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
养老金领取计算公式,基础养养老金怎么算的?
计算基础养老金的公式:基础养老金=(职工退休时上年度所在岗职工月平均工资与本人指数化月平均缴费工资之和的平均值)*缴费年限*1%。而退休人员可领取的养老金数额包
养老金怎么算呢
请社保中心具体测算
按新办法计算养老金应该是多少?怎么计算的?
你好,对于退休条件的这个问题,正常退休条件为:男年满60周岁,女工人(生产操作岗位)年满50周岁,女干部(管理技术岗位)年满55周岁;缴费年限(含视同缴费年限,
合同中有不平等条约,合同有效吗
一般来说,只要合同签订时双方意思表示真实无异议,合同就是有效的。如果有错别字更正合同就可以了
我有个合同问题需要帮忙
根据2021年实施的《民法典》第四百七十条第一款的规定,合同一般应当具备以下条款:1、当事人的姓名或者名称和住所;2、标的;3、数量;4、质量;5、价款或者报酬