首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
离职报告
>
离职报告咨询
> 咨询详情
公司要辞退我,要我写辞职报告,我现在不想辞职
更新时间:2022-05-18 14:32:24
问题描述:
公司想解雇我,让我写一份辞职报告。我现在不想辞职
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台特邀律师
推荐
已帮助
1970546
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
写辞职报告,一般标题为“辞职书”、“辞职报告”等,然后换一行,顶格写某某领导,再另起一行,写明辞职的原因。辞职报告写好后,首先是请直接的上级批准,上级领导会审批后,向更上一级的领导汇报、商量、批准
2022-05-18 14:25:01
点赞
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
1785668
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
关于递交辞职报告多久可以离职,要看离职的具体原因:
1、不需要离职理由,劳动者提前三十天以书面形式通知用人单位,可以解除劳动
合同
。劳动者在试用期内提前三天通知用人单位,可以解除劳动合同。
2、用人单位存在违法情形,劳动者可以解除劳动合同。不需要等30天后离职,但需给公司一个合理的工作交接时间
2022-05-18 14:28:55
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
789551
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
辞职报告的行文开始是对报告递交人的称呼,辞职报告中写明辞职原因,或者报告条式的辞职报告。这里报告主要是直述辞职原因,并向你的上级递交辞职报告。根据相关规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同
2022-05-18 14:32:24
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
写封辞职信就可马上离职吗
劳动合同纠纷
4715
公司决定辞退我,但让我自己打辞职报告
如果老板在你的辞职信上说明离职的时间前辞退你的,要求其出具书面解除劳动关系的通知书(盖有公章),否则拒绝办理离职手续。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
向老板辞职辞职书该怎么写
其他
8295
被公司无缘无故辞退了,工作了五年,他们让我写辞职报告
工作快4年公司突然要辞退我,若用人单位属于违法辞退的,劳动者可以要求继续履行劳动合同,用人单位应当继续履行;不履行的,可以要求用人单位支付二倍经济补偿标准进行赔
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司拖欠工资要辞职报告吗
拖欠劳动报酬争议
3289
他们要辞退我,要我去申请辞职报告
辞退被追究刑事责任员工用人单位应当发出书面通知并通知工会,自辞退通知到达员工时劳动关系解除,不需要额外支付经济补偿金;劳动合同解除后,用人单位应当及时办理社保转
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司拖欠工资辞职需要打辞职报告吗
劳动报酬
3557
我要辞职公司不给我辞职报告
辞职报告应写明审批报告的负责人的姓名、称谓;本人的姓名、工作岗位;在公司的具体工作情况;辞职的原因;希望单位批准辞职的意思表示;以及本人的签名、辞职申请的日期等
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
辞退我要我填离职书,公司要辞退我,但是又不给我辞退书,让我写离职申请
你好,建议你去申请劳动仲裁。
全部6个答案 >
888
人咨询过
去咨询
辞职怎么写辞职书
辞职
4323
因公司原因辞职,要不要写辞职书
你好,主动辞职没有经济补偿金。
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
辞职报告怎么写辞职原因
辞职
2598
公司要辞退我,叫我自己打辞职报告
自己打辞职报告,可以不同意
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
辞职辞退
公务员法第十三章
24945
辞职了,我要怎么做
您好,辞职提前30天告知单位,到期即可走人
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
咨询一下我跟领导有点争执一气之下说要辞职但我没有写辞职报告,我现在又不想辞职,领导有权叫你辞职吗
是的。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。在试用期内,劳动者提前三日通知用人单位,同样可以解除劳动合同。按此规定辞职是合法的,无需用人单位
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司在我毫无预知的情况下要我自己提出辞职,理由是公司裁员,但要求我自己写辞职报告,请问这种情况
若公司违法解除,公司需担责
全部6个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
可能感兴趣:
嘉善县律师
衡阳律师
房产律师
海口建筑工程律师
列表内容
法律列表
法律内容
法律资讯
法律知识
法律内容
律师推荐:
广元律师
广元找律师
广元劳动纠纷律师
广元劳动合同纠纷律师
同城律师:
苍溪县律师
剑阁县律师
青川县律师
旺苍县律师
利州区律师
朝天区律师
昭化区律师
专业律师:
广元房产纠纷律师
广元公司法律师
广元合同纠纷律师
广元婚姻家庭律师
广元交通事故律师
广元劳动纠纷律师
广元刑事辩护律师
广元债务债权律师
律师解答动态
41秒前
吴亮律师
近期帮助 278849 人
死亡证明医院开错了可以改吗?
1分钟前
吴亮律师
近期帮助 278849 人
今天又扣我58块,赶紧退款,我要投诉
4分钟前
徐婕律师
近期帮助 87784 人
找了一个陪酒女谈谈好价钱后去她家性交易我酒和多了在她家楼下吐她就先回家了我后面再上去敲门她一直没答应
8分钟前
徐婕律师
近期帮助 87784 人
闲鱼必须要交投保吗
8分钟前
孙志伟律师
近期帮助 62755 人
以前身份证年龄报的和实际年龄不符
9分钟前
吴亮律师
近期帮助 278849 人
你好请问检查出慢性骨髓炎规医院的错吗?
10分钟前
孙志伟律师
近期帮助 62755 人
我在单位是劳务合同,经医院检查诊断为桡骨远端骨折,算不算工伤,单位应不应该有责任?
10分钟前
徐婕律师
近期帮助 87784 人
暑假工的问题
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询