公司合同没到期被辞退如何赔偿?

更新时间:2022-08-04 06:38:35
问题描述:
在公司合同到期前如何补偿解雇?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 劳动纠纷律师团队官方
    已帮助1628513 人 · 响应时间 平均3分钟内
    咨询我
    如果与公司签订的劳动合同未到期限,被公司无理由辞退的,是可以向其请求赔偿的。《劳动合同法》第八十七条规定,用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金
    2022-08-04 06:35:09
    点赞
  • 劳动纠纷律师团队官方
    已帮助1130940 人 · 响应时间 平均1分钟内
    咨询我
    公司辞退合同未到期的员工,应该补偿情况如下:劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金,即根据在本单位的工作年限,每满一年补偿两个月的工资
    2022-08-04 06:35:42
    点赞
  • 劳动纠纷律师团队官方
    已帮助1187384 人 · 响应时间 平均5分钟内
    咨询我
    公司在合同期内辞退员工,应该补偿情况如下:《劳动合同法》第四十八条规定:用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金
    2022-08-04 06:38:35
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
合同没有到期辞退如何补偿
合同没到期劝退的补偿是:在按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
合同终止如何赔偿
合同终止如何赔偿
民法典 527
合同未到期公司辞退怎么补偿
您好,具体问题具体分析
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
合同没有到期的公司裁员,怎么赔偿?
你好! 如果属于违法解除劳动合同的,应当支付赔偿金(是经济补偿标准的二倍);如果因为企业破产重整、严重经营困难等需要裁员的,依法应当支付经济补偿(按工
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
如果强行辞退,合同未到期,公司应该如何赔偿?
受害人可以和动物饲养人或管理人进行协商,达成赔偿协议,双方对协议自愿履行后,受害人索赔权利得以实现。协商不了的可进行民事诉讼,双方达成不了协议或协议后对方不履行
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司合同到期被辞退,公司解雇员工工资如何赔偿,合同没有到期
您好,可以要求公司支付违法解除合同赔偿金
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
合同没到期被公司无故辞退了。公司该怎么赔偿我。
可以要求单位支付一年一个月的经济补偿金
全部6个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司裁员合同没到期如何赔偿
你好,需要根据劳动合同约定处理,如果合同合理到期或者违法解除,均可以申请仲裁主张经济补偿,后续拖欠工资可向劳动局投诉。
全部6个答案 >
888 人咨询过
去咨询
一天工作多少小时是合法的
法律规定一天正常工作时间为八个小时,每周工作时间不超过四十四小时。用人单位应当保证劳动者每周至少休息1日。企业应生产特点不能做到的,经劳动行政部门批准,可以实行
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
暑假工人是人走帐清吗?
暑假工的工资是人走结清,劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资,同时还规定,用人单位有下列侵害劳动者合法权益行
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
年后离职有春节带薪吗
年后离职且在春节前已经办理好离职手续的,是不能享受原用人单位的春节带薪的。   《劳动法》   第四十条   用人单位在下列节日期间应当依法安排劳动者休假: (
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17104
2008年出生能不能打暑假工?
法律分析:当暑假工遇到打工纠纷时,劳动监察机构应负起责任。如出现不受理的情况,可以选择去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁。去
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
离职没有工资还有权住宿舍吗?
您好,与公司协商解决吧
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
惠州市劳动局电话是什么啊
人力资源的话人力资源的话,你可以打12333
全部8个答案 >
888 人咨询过
去咨询
浙江1.1日起调整最低工资,那到目前还没有加,是不是到时候能把前几个月得都补发
浙江自2017年12月1日起,最低月工资标准调整为2010元、1800元、1660元、1500元四档。但最低工资标准会变化,确定最低工资标准应当考虑劳动者本人及
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
刚刚
徐丹律师
近期帮助 1306 人
你好,我的贷款24万,每个月担保费就2000多
27秒前
威法律师
近期帮助 47948 人
未成年聚众斗殴
1分钟前
李磊律师
近期帮助 657 人
我需要律师帮我写一个委托书。
1分钟前
刘斌律师
近期帮助 14848 人
还没过来安装,今天我说不过来安装,我就投诉12315了,对方说你投诉吧,然后电话都不接我的了
2分钟前
揭志文律师
近期帮助 66763 人
您好因公司人事失误,把员工劳动合同的岗位写错了公司如何发通知让员工前来更正
2分钟前
张俊杰律师
近期帮助 121450 人
收到的往来款做资本公积,如何写股东会决议
2分钟前
青楠律师
近期帮助 434 人
营业执照没有地名。牌匾能加地名吗。
2分钟前
杨谦律师
近期帮助 63971 人
给老板干活,受伤了,老板不闻不问
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询