工伤厂里鉴定好还是自己鉴定

更新时间:2023-04-08 13:38:09
问题描述:
工伤厂里鉴定好还是自己鉴定
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助92135 人 · 响应时间 平均2分钟内
    咨询我
    你好,需要看具体情况,再来确定
    2021-06-18 11:12:21
    点赞
  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助404423 人 · 响应时间 平均2分钟内
    咨询我
    工伤鉴定也称劳动鉴定,是指劳动者在生产工作中因种种原因造成劳动能力不同程度的损害,致使劳动者在部分、大部分或完全丧失劳动能力时,有关部门在医学方面对其做出的鉴别和评定。通常情况下,我国的劳动能力鉴定工作只负责因工伤或因病而导致的劳动能力鉴定问题。
    初次劳动能力鉴定是由用人单位、工伤职工或者其直系亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请,申请的时间应当是工伤职工的伤情处于相对稳定的状态或者是已经痊愈。再次申请劳动能力鉴定应在省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会。
    申请劳动能力鉴定所提交的材料不因申请主体不同而有所区别。应提供的材料主要包括:工伤认定决定书(或工伤证),工伤诊断证明,以及医院记载的有关负伤职工的病情、病历、治疗情况等资料(包括有关的放射材料)。
    2023-04-08 13:38:09
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
工伤的鉴定
工伤的鉴定
劳动合同纠纷 407
受伤时工伤鉴定还是好后去工伤鉴定
进行伤残鉴定前,要先行确定工伤认定是否达到伤残等级,如果不是有特别影响生活的,会难以认定等级。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
做工伤鉴定多少钱
做工伤鉴定多少钱
劳动合同纠纷 718
工伤鉴定可以自己鉴定吗
职工可以自己申请劳动鉴定,为此产生的相应费用等都由单位承担。
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
工伤鉴定是劳动局鉴定好还是保险公司鉴定的好
工伤保险有四个基本特征: (1)强制性。工伤保险作为社会保险的一种,是由国家通过立法来强制执行的。在立法规定的范围内,用人单位必须为职工办理参加工伤保险,并为职
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
关于工伤鉴定
退休是没有经济补偿金的。劳动合同法四十四条第二项是不需要支付经济补偿金的。劳动合同法第四十六条有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿: (一)劳动者
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
已经确认为工伤,现在想做工伤鉴定,医疗早就结束了,是不是脑外伤要到一年后才可以鉴定
治疗完毕就应当申请工伤认定和伤残等级坚定 可要求劳动部门出示手续
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我已出院40天了,为什么还不给予申请工伤鉴定
单位不申请 你个人可以到劳动局申请工伤认定的。需要帮助可以联系本律师。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我的右手的食指中指都拿掉两节请问能做到几级工伤谢谢
你的情况按工伤致残程度鉴定,至少可以鉴定为七级工伤。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
村干部副职离职有补贴吗?
离职村干部补贴的标准为:1、以担任一般村干部的职务和任职年限为依据,确定年补助标准。凡是年满三届(九年)的定工干部每年补助360元,每增加一年增加40元,最高不
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17104
如何匿名举报雇佣童工?
可以去劳动局投诉
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
劳动法保护医学生实习吗?
法律分析:实习生与用人单位不构成劳动关系,一般不受我国劳动法的调整,但是如果发生伤害事故,则受我国民法总则和侵权责任法的保护。我国法律并没有明文规定实习生工作的
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我现在这个厂是260个小时的月新
可以进行劳动争议仲裁
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
一个中医诊所招聘不是医学专业的来当护士是合法的吗?
用人单位招聘的什么岗位?是否符合同工同酬
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
员工已离职,给员工多发工资,
法律分析:用人单位给离职员工多发工资,离职员工应及时返还,否则构成“不当得利”,用人单位可以在员工离职后的一年内通过劳动仲裁的方法追偿。法律依据:《中华人民共和
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
1分钟前
沈阳中盾所律师
近期帮助 22274 人
然后被他老公知道了然后那个男的跟我要个俩千多的手机如果后期还要的话怎么办什么证据都没有
1分钟前
何江律师
近期帮助 34895 人
黑网贷强制给我下款爆我通讯录
1分钟前
丁兆凯律师
近期帮助 62951 人
快递在半路被擅自退回
2分钟前
石健伟律师
近期帮助 18320 人
邮寄材料到太原市小店区人民法院怎么填写收件人和电话电话
3分钟前
丁兆凯律师
近期帮助 62951 人
入住酒店我们没有消费,酒店前台非说我们消费了,扣了一半押金
3分钟前
石健伟律师
近期帮助 18320 人
我不知道是否占用理赔通道
5分钟前
石健伟律师
近期帮助 18320 人
就是我送了别人一部价值5400的手机然后现在想要要回来但是我有明确的表示过我是送给她的如果要不回来报
10分钟前
合肥中盾所律师
近期帮助 1350 人
你好,之前谈个男朋友,恋爱期间花了两万多块钱,他现在一直骚扰我要钱怎么办
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询