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工伤一年后，还可以认定为工伤吗？
更新时间：2022-10-12 14:21:25
问题描述：
工伤一年后，是否仍能认定为工伤？
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工伤发生日起30日内公司提起认定，公司不提起的，自工伤发生日起1年内个人向社会保险行政机构自行提起。待认定为工伤病情稳定后即可进行伤残鉴定。
《
工伤保险条例
》第三十一条规定：“职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。
停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照本章的有关规定享受伤残待遇
2022-10-12 14:21:25
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