十级伤残工伤保险赔偿包括一次性伤残补助金和一次性伤残就业补助金，其中一次性伤残补助金的计算标准为7个月的本人工资。十级伤残工伤保险报销流程是由单位填写申报表，然后携带工伤认定通知书、医疗费发票、出院小结等材料办理申报。
十级伤残工伤保险赔偿的具体费用：
《工伤保险条例》第三十七规定，职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：
1.从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；
2.劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。
十级伤残工伤保险报销流程为：工伤(亡)人员的待遇申请由单位填写《职工工伤(亡)保险待遇申报审批表》并提交相关资料后，统一向医保办申报办理，找法网提醒，应提交的相关资料如下：
1.工伤(亡)认定通知书、《因工伤残证》或劳动能力鉴定结论。
2.发生工伤医疗费的，待医疗终结后提交医院有效发票、计费清单或医嘱复印件、出院小结。
3.工伤救治转院，超范围用药的，携带《工伤职工转院申报审批表》和《工伤职工特殊检查治疗用药申报审批表》。
4.安装假肢、矫形器等辅助器具的，携带《工伤职工残废辅助器安装申请表》。
5.供养亲属抚恤金享受人的户口簿、身份证及公安户籍管理部门出具的生存证明。街道、乡镇政府出具供养亲属抚恤金享受人无生活来源的证明。
工伤保险有年龄限制，如果已经达到了退休年龄，那么不能参加工伤保险。
《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条第一项规定，全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的，应该退休。
