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你好，我是警卫公司的警卫。我们公司的员工每天工作12小时，每月不休息，月薪4500元，公司不交保险，员工交保险从工资中扣除750元是合法的吗？
更新时间：2020-12-25 16:35:10
问题描述：
你好，我是警卫
公司
的警卫。我们公司的员工每天工作12小时，每月不休息，月薪4500元，公司不交
保险
，员工交保险从
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中扣除750元是合法的吗？
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兼有工资、薪金所得与劳务报酬所得两种收入时的筹划。工资、薪金所得适用的是5％一45％的九级超额累进税率；劳务报酬所得适用的是20％的比例税率，而且对于一次收入畸高的，可以实行加成
征收
。
根据《个人所得税法实施条例》的解释，劳务报酬实际上相当于适用20%,30%,40％的超额累进税率。
2020-12-25 16:26:11
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若是员工有无过错，或者有过错但是给单位造成损失较小的，扣工资是不合法的。
2020-12-25 16:32:04
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如果公司因帮职工缴纳
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而扣掉所需缴纳部分的费用的话，则公司扣工资的行为是合法的。但是，如果公司无故扣工资的话，则是不合法的。
2020-12-25 16:35:10
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