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合同期最后一天员工提出离职,员工不续签,要履行延缓一个月后走,合法吗
更新时间:2021-03-16 06:59:18
问题描述:
合同
期最后一天员工提出
离职
,员工不续签,要履行延缓一个月后走,合法吗
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员工想要
解除劳动合同
的,需要提前30日以书面形式
通知
用人单位
,到期离职即可。在
试用期
内要提前3日通知。
2021-03-16 06:51:04
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《中华人民共和国
劳动合同法
》第三十六条规定:用人单位与
劳动者
协商一致,可以解除
劳动合同
。用书面形式提前三十天通知用人单位,试用期提前三天通知。
2021-03-16 06:54:59
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劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位。
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