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公司得三个月不准时发工资了，可以告公司吗
更新时间：2020-01-25 17:33:44
问题描述：
公司
得三个月不准时发
工资
了，可以告公司吗
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您好，用工单位自用工之日起到劳动者离职之日止，必须严格按照劳动法的规定向劳动者支付报酬。如果用工单位恶意拖欠或以各种理由克扣工资的，劳动者可以向当地的
劳动监察
部门举报。
劳动监察部门会给予用工单位行政处罚和罚款的处理。如果单位仍不支付，劳动者可以提前
劳动仲裁
。
2020-01-25 17:33:44
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