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公司不签订劳动合同员工可以要求公司不缴纳社保领取失业金吗
更新时间:2021-04-10 12:41:41
问题描述:
公司不签订
劳动合同
员工可以要求公司不缴纳
社保
领取
失业金
吗
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按照相关规定来看,在不签订劳动
合同
的情况下也是可以交社保的,具体原因如下:是否签订劳动合同是劳动局或者
劳动监察
大队的工作;缴纳社保是
社会保险
业务经办处稽核科的工作。其各自主管不同,所以有可能出现某些单位没有签订劳动合同但是却又缴纳社保。
2021-04-10 12:34:04
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不签订劳动合同是可以缴纳社保的。缴纳社保是法律明确规定的义务,《
劳动法
》第72条规定,
用人单位
和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳
社会保险费
。只要双方存在
劳动关系
,无论有没有同用人单位签订劳动合同,都应当缴纳社保。
2021-04-10 12:40:12
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劳动者
要求用人单位不缴纳社会
保险
是违法的,也是无效的。用人单位为劳动者缴纳社会保险是法律规定的,是必须强制性缴纳的,双方约定不缴纳是违法的。
2021-04-10 12:41:41
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用人单位不签订劳动合同可以缴纳社保吗
劳动合同纠纷
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公司签订劳动合同不交社保
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不签订劳动合同可以交社保吗
交通事故
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公司不交社保可以解除劳动合同吗
解除劳动合同
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不签订劳动合同可以交社保吗
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