事业单位改制职工安置问题

更新时间:2022-08-12 13:53:58
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事业单位改制中的职工安置
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    公司改制职工安置方案应当包含的内容如下:
    1、职工安置具体的方法以及安置的标准,企业有权根据自身改制的实际需要,与这部分职工变更劳动合同关系或解除劳动合同关系。
    2、改制企业支付经济补偿金以及职工债务的资金来源。
    3、改制企业拖欠职工工资、医药费等债务的处理办法
    2022-08-12 13:50:10
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    集体企业改制以后,对职工的安置基本上是两种情况:一种是给予工龄买断,一次性发放经济补偿金,解除劳动关系。另一种就是继续上班,原来集体企业中的职工成为新企业的正式工人,重新签订劳动合同,享受企业工龄和社会保险保障
    2022-08-12 13:52:16
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    企业改制的规定中对员工的安置会涉及的问题如下:
    1、员工身份置换;
    2、经济补偿的支付方式;
    3、拖欠、欠缴费用的支付;等等
    2022-08-12 13:53:58
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