劳动仲裁中公司否认存在劳动关系,原因是该老板以另一个公司名义招聘考勤的

更新时间:2021-07-13 11:02:24
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劳动仲裁公司否认存在劳动关系,原因是该老板以另一个公司名义招聘考勤的,实际是同一管理者负责人
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    公司否认劳动关系即公司解除劳动关系。公司可以否认劳动关系的情形有:
    1、在试用期间被证明不符合录用条件的;
    2、严重违反用人单位的规章制度的;
    3、严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;等等
    2021-07-13 10:58:26
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    您好,建议尽快收集相关证据
    2021-07-13 11:02:24
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今天劳动仲裁开庭,公司不承认是劳动关系。承认是合作关系。是否公司有营业执照就属于劳动关系,工作一年
劳动者未签订劳动合同,有关劳动关系的仲裁: 1、劳动者手中有没有事实劳动关系的证据,比如工资条,银行转账记录,工作证,代理行为,公司盖章的与该劳动者有关文件等等
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申请劳动仲裁,进公司时未签劳动合同,公司不承认我和公司存在劳动关系,怎么证明与公司存在劳动关系
与公司签了解除劳动合同的通知书后,可以申请劳动仲裁的,以维护自己的权益。  《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》  第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发
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公司声称将该工程分包给其他公司,劳动仲裁说我与总公司不存在劳动关系,请问我该上诉嘛
根据《劳动法》第83条规定:“劳动争议当事人对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起15日内向人民法院提起诉讼。一方当事人在法定期限内不起诉,又不履行仲裁裁
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我是2007年7月1日签了一份期限为1年公司劳动合同,请问如果公司解雇我了,怎么样计算赔偿金。
解除合同的形式不一样,赔偿也不一样。公司违规主要是:没有办理社会保险,6月后没签合同。
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期间无签劳动合同。我应该怎样索赔?这个索赔方案合法吗?问题1.双倍工资的计算时间何时开始呢?
1、双倍工资15月*2500元/月*2=75000元。(劳动合同法82条) 建议:你没签劳动合同的期间应该是两年即24个月吧? 2、赔偿金2个半月*2500
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认为双方签订的合同无效,我已收到闸北区劳动争议仲裁委员会送达的相关文书,是否可提出管辖异议?
版主解答:建议你们聘请法律顾问处理,本案你们需要的是技巧,而不法律规定。
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