正如我们所知道的，员工进行请假是要交请假条的，请假条是我们从小用到大的，在学校要用，在公司上班也是有需要的，请假条并不难写。那么，员工简易请假条模板是怎样的呢？下面将由找法网小编为您详细介绍，希望对您有所帮助。
员工简易请假条模板篇1：
敬爱的所领导：
根据《国家公务员休假条例》，按规定本人参加工作的年限已满一年，可享有每年五天的年休假期。本人定于2011年9月26日～30日休年休假期。
请给予批准，为盼!
此致
敬礼！
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日期
员工简易请假条模板篇2：
员工 _____申请公休假 _____天，自_____ 年_____ 月_____ 日至_____ 日，特此请假，谢谢!
此致
敬礼！
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日期
员工简易请假条模板篇3：
______部：
本人因_______，需要请假，请假时间自____年__月__日至____年__月__日，共____天，恳请领导批准
此致
敬礼！
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日期
员工简易请假条模板篇4：
****有限公司：
我因(请假原因：事因、病因等原因，简单陈述即可)，于____年____月____日至____年____月____日(请假起止时间)，请假____天(请假具体时间)，请批准(请假辞)。
此致
敬礼！
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日期
假条的格式由标题、称呼、正文、落款等部分组成，具体写作方法如下： 标题："请假条"三字写在第一行中间位置。
1、称呼：在第二行顶格写明向谁请假。写给收条人的称呼同一般书信。一般都是向顶头上司或老师请假。具体写法是在姓后面加上职务，如"陈主任"，"王科长"，"张老师"等，后用冒号。
2、正文：写清请假的缘由，请假的起止时间。在第三行空两格写起。最后常以"请予准假"，"此致敬礼"，"不胜感激"等用语结束
3、落款：署名和日期的写法同一般书信。在右下方署上请假人姓名。姓名下方标注请假日期。
请假条应该是不可能代写的，但是可以允许事后一定时间内补写（也仅限于突发事件）；如果在这种情况下主管并没准假，而员工也没来报到的话，应该是可以按矿工处理。个人认为请假条的作用是为方便做考勤时作病假或事情或矿工处理的依据。
以上就是找法网小编为您整理的“员工简易请假条模板”的相关内容，我们可以知道，员工请假是有相应格式的，这是比较简单，最主要的是内容的书写，要实事求是，这样领导比较容易批准假条。若您还遇到其它问题，欢迎上找法网的法律平台，咨询专业律师。
