问您一下!上班时间打架能被公司开除吗

更新时间:2022-12-09 13:38:46
问题描述:
问你!工作中的争吵能被公司开除吗
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    可以申请劳动仲裁要求赔偿
    2022-06-19 10:47:11
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    按单位管理制度和劳动合同约定处理
    2022-06-19 10:48:47
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    你好,按公司规章制度处理
    2022-06-19 10:51:20
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    如果劳动者不具有严重违反用人单位的规章制度、或者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响等过错的,则跟上司吵架导致被开除一般是违法的。单位不能以该理由来开除劳动者。
    2022-12-09 13:38:46
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我工伤后,公司能开除我吗
我工伤后,公司能开除我吗
劳动合同纠纷 1675
单位能无缘无故的开除我吗
单位能无缘无故的开除我吗
劳动合同纠纷 2498
你好我想问一下。我被老板开除了
法律分析:被公司开除,是可以拿到工资的。如果是严重违反公司的规章制度,或者触犯刑法的,公司可以开除。如果用人单位属于违法解除,可以申请劳动仲裁,要求支付赔偿金,
全部4个答案 >
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请问一下律师,公司可以说我无故旷工开除我吗?
一次旷工是不能构成开除的,可以申请劳动仲裁
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请问一下律师,公司可以开除我吗?
开除也要提前通知,否则违法解除
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我想问一下公司开除我!老板要不要赔偿
没有合理合法的理由解除属于违法解除,违法解除应当支付赔偿金。
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想问一下和同事打架被公司开除有没有赔偿?
因打架斗殴遭受人身伤害的,应当找出具体侵权人,要求其赔偿。
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跟同事打架被公司开除,
因为打架被解除合同,解除合同合法的,没有经济补偿金。职工在单位内打架,是违反用人单位规章制度的行为,达到用人单位依法制定的规章制度规定的解除合同程度的,是”严重
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同事和我在公司打架,被开除,公司直接开除合理吗
劳动者因为打架被佣人单位开除,如果存在异议可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付违法辞退的赔偿金,但是仲裁结果如何需要由仲裁委员会结合实际情况作出。如何申请劳动仲裁
全部2个答案 >
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我想知道报告劳务中介不知道他的公司该怎么办
你好,协商不成,建议诉讼解决
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什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17114
请假时间长学校可以开除我吗
可能会。具体需结合实际情况判断。如请假合规且理由充分,学校应给予理解;如违规请假或影响学业,学校可根据规定处理,最严重可开除。处理方式需遵循学校规定,保障学生权
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离职人员已结清工资要自己的考勤记录可以提供吗
可以提供。如公司配合,直接获取考勤记录;如公司不配合,可向劳动仲裁机构申请,要求公司提供。在处理时需注意保留相关证据,如邮件、短信等,以备后续可能的法律争议。
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我是村支部书记,近期想在电信公司找个工作兼职做,两边都干,可以吗
您好,可以协助处理的,现在的情况是怎么样的
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中专实习中途离职学校会直接开除
中专学生实习期间中途离职,可能面临的后果包括但不限于:受到学校的纪律处分,如警告、严重警告、记过等;影响实习成绩和学业评价;甚至可能影响毕业证书的发放和未来的就
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