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工作两年,未签订劳动合同,别辞退,两年内公司未交社保,欠发2个月工资,可以像仲裁提出什么要求
更新时间:2023-04-16 01:18:50
问题描述:
工作两年,不签
劳动合同
,不辞退,两年内公司不交社保,拖欠2个
月工资
,可以像
仲裁
一样提出什么要求
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你好,可以申请
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您好,可以申请劳动仲裁维权
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1、可以申请劳动仲裁,要求该用人单位支付拖欠的工资、押金、经济补偿金、未签劳动
合同
双倍工资(入职的第2个月开始,最多11个月)、加班工资等;从离职开始算,劳动
仲裁时效
为一年!
2、
劳动争议
,前提是有证明
劳动关系
的证据,例如有公司名称的工装、工作证或工作牌(最好盖有公章)、工资卡交易记录、工资条、考勤记录、社会保险缴纳记录、同事证言(离职在职的都可以)、录音录像或者其它有你名字和公章或老板签字的的书面材料等(其中有公章的工作证、社会保险缴费记录、有名字和公章的文件,有一个足以证明劳动关系)。
2023-04-16 01:18:50
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