我上个月离职的,我想咨询公积金劳动仲裁时间限制么,我八月份再去申请仲裁可以不

更新时间:2021-02-28 12:45:58
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我上个月离职的,我想咨询公积金劳动仲裁时间限制么,我八月份再去申请仲裁可以不
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    劳动者离职后也可以申请劳动仲裁,需要注意申请劳动仲裁的事由以及劳动仲裁申请时效,看是否与自己接下来的安排有冲突,劳动仲裁只要没过申请时效都可以申请。
    2021-02-28 12:40:12
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    离职后在仲裁时效内可以申请劳动仲裁。法律依据:《劳动争议调解仲裁法》第二十七条规定,劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。
    2021-02-28 12:45:12
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    离职了如果没有超过申请仲裁的时间就可以申请仲裁。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。
    2021-02-28 12:45:58
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我自己辞职了,可以申请劳动仲裁吗
你好,申请劳动仲裁需要书写仲裁申请书,然后提交证据资料。
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如果我想申请仲裁,我可以申请仲裁,无论我是想去工作还是离职?
劳动者在申请劳动仲裁期间辞职的,如果劳动者是主动辞职的,用人单位是无需支付任何经济补偿金或者赔偿金的。 一、劳动者提出离职分三种情况,只有第1种情况有补偿: 1
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我现在离职了,可以申请仲裁吗
要看你是因为什么原因离职的,才能判断你能得到哪些赔偿。
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公司以业务员没有加班费为由,我本人并不是自愿辞职,我可以找劳动仲裁申请仲裁吗?
根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》相关规定,下列劳动争议必须申请劳动仲裁: (一)因确认劳动关系发生的争议; (二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同
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我申请劳动仲裁,今天仲裁结果出来了,不支持双倍工资请求
当劳动者在工作中遇到劳动纠纷,需要申请劳动仲裁时,有如下步骤: 1、确定劳动仲裁委员会。首先需要确认自己公司的办公地址,然后在地图上搜索办公所在地的劳
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