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公司没给我们缴纳社保，因调岗而辞职，期间签了一份自愿放弃缴纳社保的协议，现在能要求得到经济补偿吗
更新时间：2022-10-03 16:17:38
问题描述：
公司没有为我们缴纳社保，因工作调动而辞职。在此期间，该公司签署了自愿放弃缴纳社会保险的协议。我们现在可以要求经济赔偿吗
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可至社保中心投诉要求补缴
2022-10-03 16:13:34
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您好，您可以和公司协商解决
2022-10-03 16:16:35
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用人单位未缴纳社会保险的，劳动者有权到当地社保监察部门投诉，要求单位补缴社保。因政策原因无法补缴的，可以要求单位承担赔偿损失。
2022-10-03 16:17:38
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公司不缴纳社保员工能解除劳动合同吗
社会保险
280
公司让我签了放弃购买社保的协议，但是没有给我相应的补偿我现在
如果是因为社保引起其他问题，则仲裁委会受理。比如说因为单位没有购买社保而辞职，这个时候可以主张经济补偿的，这个时候你申请经济补偿仲裁委就会受理。
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员工签协议放弃社保离职后能要求单位补偿吗
社会保障知识
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公司辞退员工，并且一直没有购买保险，之前签署一份员工自愿放弃
公司没给员工买保险，员工依法单方面与其解约的，不可以要求赔偿，但可以要求补偿；并且可以请求公司及时购买社保，否则可去社保局投诉，由社保局责令公司限期购买，否则对
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单位未缴纳社保我可以要求解除劳动合同吗
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用人单位不帮缴纳社会保险，现场我因为社保这个问题想辞职，我能
如果是因为社保引起其他问题，则仲裁委会受理。比如说因为单位没有购买社保而辞职，这个时候可以主张经济补偿的，这个时候你申请经济补偿仲裁委就会受理。
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员工承诺自愿放弃缴纳社保是否有效
其他
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公司没给我签劳动合同，让我签了一份放弃上保险的协议，我现已辞
入职没有签订劳动合同辞职可以要求赔偿，公司应在员工入职起一个月内与员工签订书面劳动合同，若没有签订书面劳动合同，应从第二个月起支付员工双倍工资。因为单位违法在先
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个人放弃缴纳社保，公司答应每个月给补偿金，但是一直没给，现在离职了还能要求赔偿吗
你可以搜集证明劳动关系的证据，向劳动监察大队投诉要求单位补交社保。也可以单位未缴纳社保为由要求解除劳动关系，申请劳动仲裁要求单位支付解除劳动关系经济补偿金和社保
全部2个答案 >
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用人单位少缴社保，员工辞职时可以要求经济补偿吗？
经济补偿
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我公司，在试用期没有给我缴纳社保，后来我放弃缴纳了，现在离职了，能否要求补偿金
补办社保问题可依法向社保机构申诉。如果是员工自己离职或辞职，则无法要求经济补偿。但如果公司在员工入职一个月后没有签订劳动合同、没有办理社保或拖欠克扣工资，则公司
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辞职被要求签保密协议单位应当支付经济补偿
经济补偿
16319
2021年3月份发现公司未给我缴纳社保，现在想辞职了，我可以申请经济补偿吗？
你好，可以申请的，建议先当面咨询律师。
全部5个答案 >
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单位不缴社保，员工可以随时离职且要求支付经济补偿
工资福利
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入职时签了自愿放弃社会保险，所以一直没有缴纳社保目前已自动离职，是否可以主张公司支付经济补偿金
你自愿放弃缴纳社保且已自动离职，没有合法的理由去解除劳动关系并主张经济补偿金。
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还是没上社保，但这次公司让我们签了自愿不交社保的协议，我以前的四年可以要求公司补偿吗
您好，用人单位有义务为劳动者缴纳社保，可以提起劳动仲裁要求补缴
全部5个答案 >
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我进入公司时要求我签了自愿放弃社保，每个月发了三百社保补贴，我可以辞职要求公司补偿吗
这种情况无效，可以解除劳动劳动劳动合同经济补偿金和补缴社保。
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