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我工作了38天,公司没有签订劳动合同,然后又无故辞退,这种情况我可不可以去劳动仲裁可不可以去劳动仲裁?
更新时间:2021-05-10 09:20:21
问题描述:
您好,我工作了38天,
公司
没有签订
劳动合同
,然后又无故辞退,这种情况我可不可以去
劳动仲裁
!
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可以申请劳动
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2021-05-10 09:01:19
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您好,可以申请劳动仲裁
2021-05-10 09:12:30
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如果被单位无故辞退的,可以先与
用人单位
进行协商。不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向
劳动争议仲裁委员会
申请仲裁
;对
仲裁裁决
不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。
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