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工作未满一年，8个月，因请假一天被公司辞退，可以有补偿吗
更新时间：2022-06-19 14:02:39
问题描述：
如果你工作不到一年零八个月，因休息一天而被公司解雇，你能得到补偿吗
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入职半年被辞退是否补偿需要分析具体情形，如果劳动者违反了劳动合同法第三十九条的规定，那么用人单位辞退员工不需要支付经济补偿。如果劳动者没有违反规定被辞退了，那么用人单位需要向劳动者支付二倍经济补偿金
2022-06-19 13:59:54
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一般情况下是可以拿到补偿金，如果公司不配合，你只能通过申请劳动仲裁的方式主张补偿。
2022-06-19 14:02:39
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