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被企业由于小小事辞退,薪水应当怎么计算
更新时间:2020-05-26 12:13:45
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被企业由于小小事辞退,薪水应当怎么计算
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公司解除合同,如何赔偿要看具体的情形的。如果劳动者存在《劳动合同法》第三十九条情形的,用人单位解除合同不用支付赔偿的,如果用人单位按《劳动合同法》第四十条,第四十一条协商解除合同的,经济补偿金按工作一年支付一个月工资的,如果用人单位违法解除劳动合同的,可以要求违法解除劳动合同的二倍经济补偿金的赔偿金。
2020-05-26 12:03:47
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属于工资的一部分,可以计算在内的。
2020-05-26 12:08:30
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你好:按劳动合同约定的工资按实计算,用人单位需要给你支付经济补偿金。
2020-05-26 12:13:45
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