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在工厂工作了40天左右，之后就不干了。人们也没有签劳动合同，就去领工资了。人们说一月份延长一月份。、、、这个该怎么办？
更新时间：2020-11-26 22:55:36
问题描述：
在工厂工作了40天左右，之后就不干了。 人们也没有签劳动
合同
，就去领
工资
了。 人们说一月份延长一月份。 、、、这个该怎么办？
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1、
劳动争议
，有证明
劳动关系
的证据是关键，例如工作证或工作牌（最好盖有公章）、工资卡交易记录、工资条、有公司名称的工装、去地税局打印并盖章的个税完税证明、用人单位为你办理的暂住证、考勤记录、社会保险缴纳记录、派工单、同事证言（离职在职的都可以）、录音录像或者其它有你名字和公章或老板签字的的书面材料等；
2、申请
劳动仲裁
，立案时需携带仲裁申请书、身份证复印件、相关证据、用人单位的工商登记信息或营业执照复印件（北京地区不需要提供登记信息）！立案后，开庭，然后调解，调解不成仲裁委会下达裁决书；
3、如果请专业人士指点，劳动案件完全可以自己处理，一样能胜诉，且劳动仲裁委不收费。申请劳动仲裁期间，不耽误你去新单位工作！
4、法律依据：《劳动争议调解仲裁法》第2条、《
劳动合同法
》第
10、
46、
47、82条！
2020-11-26 22:52:31
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不支付工资的，可以向劳动部门投诉，没合同没关系，找
工资条
、工卡、打卡记录等也能
证明
。
2020-11-26 22:54:23
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工资被欠讨薪有以下途径：
1、协商解决；
2、向
劳动监察
大队举报；
3、申请劳动
仲裁
；
4、向法院起诉。
2020-11-26 22:55:36
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老板不给发工资，现在也不给我上班、辞职也不给，我应该怎么办？就是老板不给发工资、后
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