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公司按21.75天计薪，每个月计薪规则都不一样，怎么少怎么算，请问这样合理吗？
更新时间：2022-08-03 10:13:45
问题描述：
公司按21.75天支付。工资规定每个月都不一样。有时根据缺勤天数计算，有时根据出勤天数计算。它有多少？这合理吗？
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员工工资往往有很多因素，基本工资加上绩效工资等变动很大，所以要根据公司提供的工资表等进行核对。
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