公司拖欠工资,低于基本工资,起诉需要什么资料?

更新时间:2021-01-17 22:57:45
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    公司拖欠员工工资,职工应当首先与公司协商,协商不成,可以向劳动监察投诉,可以申请劳动争议仲裁,有欠条可以向人民法院申请支付令。
    根据《劳动合同法》第三十条、《劳动争议仲裁调解法》第十六条规定,用人单位向劳动者出具有工资欠条的,劳动者可以直接向人民法院申请支付令。
    申请支付令需要提交申请书、欠条、申请人身份证件。申请书应当具备以下内容:
    1、劳动者和用人单位的姓名或名称等基本情况;
    2、劳动者要求用人单位给付的工资数额;
    3、劳动者请求所依据的事实和证据;
    4、用人单位的财产状况和可供执行的财产。
    2021-01-17 22:51:27
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    讨薪可以向用人单位所在地的劳动局投诉。或者向用人单位所在地的劳动仲裁委员会投诉。
    2021-01-17 22:55:09
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    拖欠工资,可以申请劳动仲裁或向劳动监察部门投诉,不服仲裁可以起诉到法院。
    2021-01-17 22:57:45
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