一般公司出差补助法律没有统一的标准，由各公司自行制定。一般有城市间交通费，住宿费，伙食补助费，市内交通费。员工出差补贴是不需要缴纳个人所得税的。
公司出差补助标准属于企业经营自主权，国家对此没有明确的规定，一般有以下几点费用：
1.城市间交通费：
城市间交通费是指省际、市际出差因搭乘火车、轮船、汽车、飞机等交通工具所产生的费用。
2.住宿费：
住宿费是指出差任运出差期间入住宾馆、饭店、招待所等产生的房租费用。
3.伙食补助费：
伙食补助费是指给予工作人员出差期间吃饭费用给予补助的费用。
4.市内交通费：
市内交通费是指出差人员在出差地市内坐公交、地铁、出租车等所产生的费用。
员工出差补贴是不需要缴纳个人所得税的。
根据《征收个人所得税若干问题的规定》第二条第二项 关于工资，薪金所得的征税问题。下列不属于工资，薪金性质的补贴，津贴或者不属于纳税人本人工资，薪金所得项目的收入，不征税：
1.执行公务员工资制度未纳入基本工资总额的补贴，津贴差额和家属成员的副食品补贴；
2.托儿补助费；
3.差旅费津贴，误餐补助。
找法网提醒您，出差返回后的5个工作日内报销冲账。
法律依据：《企业财务通则》
第三十七条 企业实行费用归口、分级管理和预算控制，应当建立必要的费用开支范围、标准和报销审批制度。
第四十六条 企业不得承担属于个人的下列支出：
（一）娱乐、健身、旅游、招待、购物、馈赠等支出。
（二）购买商业保险、证券、股权、收藏品等支出。
（三）个人行为导致的罚款、赔偿等支出。
（四）购买住房、支付物业管理费等支出。
（五）应由个人承担的其他支出。
