年后的提成说好是五月份的工资发放,我六月18辞工到期,公司却不给我发提成,我能起诉吗?

更新时间:2022-09-27 15:54:52
问题描述:
两年后的佣金据说是5月份的工资。6月18日我辞职时,公司没有给我佣金。我能起诉吗?
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    可以申请劳动仲裁
    2022-09-27 15:50:17
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    对于劳动争议劳动者不能直接起诉,要适用仲裁前置原则。经过仲裁才能提起诉讼。依据我国劳动法的规定,劳动者辞职后用人单位拖欠工资的,劳动者可以与用人单位协商处理,也可以向劳动行政部门投诉,或者申请劳动仲裁。
    法律依据:《劳动法》第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。 用人单位应当按月足额支付工资。未及时支付的,劳动者可以向当地劳动监察大队投诉、举报或者向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。
    2022-09-27 15:54:52
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我六月份上班15天,因为没有提前申请离职,而是15号直接走,公司不给工资,可以投诉嘛?
您好,一般员工主动要求辞职,需提前一个月书面申请,单位一般不提供补偿,但要正常支付工资。对于单位拖欠工资可以向劳动部门进行投诉。
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我一月就辞职了,给我批到二月13离职,公司说一月份的工资也不发给我,这样合理吗?
没满一个月辞职不给工资劳动者可以与用人单位协商,向劳动行政部门投诉,或者向人民法院请求支付令,经劳动争议仲裁委员会仲裁后对仲裁裁决不服的可以向人民法院提起诉讼。
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