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我们每星期上五十一个小时的班，工资又低，没加费的！公司算是违反劳动法吗？
更新时间：2022-10-02 20:02:39
问题描述：
我们每周工作51小时。工资很低，费用也没有增加！公司是否违反劳动法？
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公司强制加班，是违反劳动法的，人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间。用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时
2022-10-02 20:00:07
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你可以向劳动局投诉解决
2022-10-02 20:01:49
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劳动法规定，每周工作不超过五天，时间不超过四十个小时；如果需要加班的话，企业需要支付劳动者加班费，作为员工可以以此为由解除劳动
合同
，并且可以要求企业支付加班费用，你可以平时多留心收集一下加班的
证据
，以免以后进行
劳动仲裁
的时候没有证据使用
2022-10-02 20:02:39
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