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经理让我做一些不应该是我做的事情，我没有做，经理说离开，不给我工资，我该怎么办？
更新时间：2022-10-03 12:26:39
问题描述：
经理让我做一些不应该是我做的事情，我没有做，经理说离开，不给我工资，我该怎么办？
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劳动者可以向当地
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劳动仲裁
，要求用人单位支付未签劳动
合同
期间的双倍工资，经济补偿金，所拖欠工资等。但是劳动者需要主动去收集证据材料，证明与单位存在
劳动关系
2022-10-03 12:21:22
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原因如下，
1、为了规避支付被辞退员工辞退补偿金。逼迫员工无法忍受自行离开。
2、员工没有过错而予以辞退，企业担心动摇人心，不利企业人才稳定。
3、为了减低辞退成本，企业方不再为辞退派员做艰苦的辞退说明说服工作
2022-10-03 12:23:43
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讨薪属于
劳动争议
，当劳动争议发生后，当事人与用人单位进行协商，也可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当事人一方要求
仲裁
的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。
2022-10-03 12:26:39
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