对于辞职这种情况来说，没有找到工作就变成自由职业者，自由职业者也是可以去缴纳社保的，那么我们辞职以后自己如何去缴纳医疗保险，使医保卡能够继续使用的。接下来由找法网小编为大家带来辞职后自己如何交医保使医保卡不停用的详细知识，希望能够帮助到大家。
离职后继续交医疗保险可以携带户口本、身份证、社保卡去你户籍所在地的社保中心办理。
一、职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照国家国家规定共同缴纳基本医疗保险费，医疗保险：单位8％，个人2％。
二、医保卡超过三个月，你想要续交医保卡要等上一段时间，我们这里要等上9个月的等待期，比如你是6月份离职，3个月过后，你的医保卡仍没有交上处于冻结状态。那样，如果你想续交的话，那要再等6个月后方可结交。
1、报销范围：参保人员在个人选择的医疗保险定点医院或专科医院，中医医院和A类医院发生的住院费用。
2、报销比例：一个自然年度内首次住院起付标准为1300元，以后每次650元。支付比例分三个档，以三级医院为例，起伏标准：3万元，在职85%，退休91%，3万-4万在职90%，退休94%，4万以上，在职95%，退休97%，普通住院90天为一个结算周期。精神病住院360天为一个结算周期，起伏标准减半。一个自然年度内统筹基金支付最高7万元。住院大额最高支付10万元，住院大额的支付比例一律为70%。
3、就医管理：如单位足额交费，个人只需交纳部分住院预付金，即可办理住院手续。发生的医疗费用要符合医疗保险三大目录库的范围。
4、报销流程：出院时医院与个人结算清自费和自负部分金额，统筹基金报销金额由医院与区医保中心结算。
1、职工医疗保险待遇办法：
（1）住院起付标准：三级含三级以上医院：700元一年内多次住院起付依次为500元、400元、300元。
（2）二级含二级专科医院：600元一年内多次住院起付依次为400元、300元、200元。
（3）一级含以下医院：500元一年内多次住院起付依次为300元、200元、100元。
2、职工医疗保险统筹支付比例：
在起付线以上最高支付限额以下，甲类及普通诊疗费在职职工支付为85%，退休人员支付：90%，乙类药品支付75%高精尖支付70%。
3、职工医疗保险大病起付标准：
职工医疗保险慢病和特殊疾病、重大疾病，年度内起付标准为700元。甲类及普通诊疗支付80%，乙类为75%高精尖为70%，最高支付限额：为5万元（包括住院+门诊慢病+特殊疾病+重大疾病）
以上就是找法网小编整理的关于辞职后自己如何交医保使医保卡不停用的相关内容，如果需要继续使用医保卡，那么就需要及时的缴纳社保。大家如果还有其他法律问题的，欢迎上找法网在线法律咨询平台，在线律师会为大家进行专业的解答。
