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18岁以下,私营工厂工作,未签订合同,在医院受伤工作的路上,请问厂主负责支付医疗费用吗?
更新时间:2020-10-30 06:57:46
问题描述:
18岁以下,私营工厂工作,未签订合同,在医院受伤工作的路上,请问厂主负责支付医疗费用吗?
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2020-10-30 06:23:52
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你好,请先要求公司向当地劳动局申请工伤认定,公司不申请的,可在1年内自行申请工伤认定,再向劳动力鉴定委员会申请工伤鉴定,根据劳动局出具的工伤鉴定书确定工伤等级,并依据《工伤保险条例》规定主张赔偿数额,并可要求支付医疗费、护理费、交通费、残疾辅助器具费、鉴定费等;如未购买工伤保险的,由公司承担赔偿责任。协商不成的可向当地劳动仲裁委员会申请仲裁解决
2020-10-30 06:19:03
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人社局做劳动仲裁处理解决
2020-10-30 06:24:49
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公司不能扣除员工全部工资,否则公司就违反了相关规定。而且,公司不仅不能把员工工资全部扣除,每月扣减的工资的也不得超过员工当月工资的20%,并且扣减后的工资不得低于当地最低工资标准。
要是扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准,就按最低工资标准支付
2020-10-30 06:52:45
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2020-10-30 06:30:19
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找法网咨询顾问
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实际中,被单位扣工资,如果是劳动者因自身问题耽误工作,适当扣除部分工资是合法的,当然,不同公司会有不同的规定。
2020-10-30 06:57:46
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