首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置：
找法网
>
劳动争议
>
劳动争议咨询
> 咨询详情
您好，我想咨询一下，公司如果出具一些规章制度，对于违规人员处以罚款，是否违背劳动法？
更新时间：2022-04-08 06:48:39
问题描述：
您好，我想问一下，如果
公司
颁布了一些规章制度并对违反者处以
罚款
，是否违反了
劳动法
？
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
平台法律顾问团队
官方
已帮助
396978
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
如果
用人单位
那么是没有权利罚款的，如果违反劳动纪律，那么可以扣
工资
，但这也必须事先有合乎法定程序制定的规章制度为前提
2022-04-08 06:44:01
点赞
平台特邀律师
推荐
已帮助
1577720
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
您好，要看公司的规章制度是否经过公示，是否合理，建议申请
劳动仲裁
2022-04-08 06:45:32
点赞
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
1825486
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
你好，需要结合公司的具体规定内容而定
2022-04-08 06:48:39
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
对违反治安管理的，在哪些情况下从重处罚？
行政处罚
1840
签订劳动合同，是不是违反劳动法，本人不同意加班，是否有权利拒绝执行加班，算不算违反酒店规章制度？
您好，应先看劳动合同是如何约定的。其次，用人单位要求延长工作时间，构成加班的，应支付加班工资。
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议
立即咨询
律师，并详细描述自身问题，以获得
针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
对醉酒的人违反治安管理的，是否要处罚？
行政处罚
779
违反公司规章制度，是否合理？
您好，可以委托律师帮您处理。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
违反单位规章制度，用人单位可以解除劳动合同吗？
解除劳动合同
10625
员工违规罚款制度，进行处分罚款。公司管理员没给到位，这样处罚员工算不算违规制度了
你好，这个看公司相关规定。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
违反劳动纪律是否要交违约金呢？
劳动合同赔偿
8128
违反企业规章制度，违反公司规章制度，但没有造成公司经济损失，员工又被罚款，之后又被开除，有没有违反劳
公司开除员工，是否要赔偿，要依照具体情况。如果是由于员工的过错导致被开除，一般来说，公司无需作出补偿。如果是公司开除不合理，或者其他开除员工应该给予赔偿的，才能
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
高层予以部门领导处罚，无限增加工作量，违规对员工稽核罚款，属于违反劳动法吗？
发生劳动纠纷协商不成可以去劳动局投诉或申请劳动仲裁
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
劳动者严重违反用人单位的规章制度，如何来认定？
劳动关系争议
45034
而辞退，是否违反劳动法？
你好，疫情期间不得克扣工资，不得辞退或变相辞退。属于停工停产是需要给付工资的，变相解聘可以主张经济补偿金，后续拖欠工资可向劳动局投诉。
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
劳动者严重违反用人单位的规章制度，如何来认定？
劳动关系争议
22949
我在单位违反规章制度，罚款200，用不用赔偿我呢？
单位无理由辞退的处理方法：一是经劳动合同当事人协商一致，由用人单位解除劳动合同的，用人单位应根据劳动者在本单位工作年限，每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
对违反经营管理行为的，可以进行什么处罚？
交通安全知识
29294
员工违反了公司规章制度，是否有？
那要看规章制度中有无相关扣发工资的规定，以及该规定是否合理合法
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
单位由于生产力变更，导致人员剩余。其他部门已经裁员一部分，是否违反劳动法？是否可以拒绝？
你是否可以拒绝，具体就要看单位调岗是否违反法律规定，是否违反合同约定了。
全部5个答案 >
888
人咨询过
去咨询
对原工作岗位的人员进行调职，是否违反劳动法？
要根据劳动合同约定还有公司相应考核制度，并经合法的程序才能进行调岗降薪操作，否则会有较大法律风险
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
可能感兴趣：
房产律师
列表内容
嘉善县律师
衡阳律师
海口建筑工程律师
法律知识
法律内容
法律内容
法律列表
法律资讯
律师推荐：
平凉律师
平凉找律师
平凉劳动纠纷律师
平凉劳动仲裁律师
平凉劳动合同纠纷律师
同城律师：
崇信县律师
华亭市律师
静宁县律师
灵台县律师
庄浪县律师
泾川县律师
崆峒区律师
专业律师：
平凉房产纠纷律师
平凉公司法律师
平凉合同纠纷律师
平凉婚姻家庭律师
平凉交通事故律师
平凉劳动纠纷律师
平凉刑事辩护律师
平凉债务债权律师
律师解答动态
刚刚
吴亮律师
近期帮助 277829 人
我爸爸去世了，我已经出嫁了，现在我叔叔不想养我奶奶了，叫我抚养奶奶，我该怎么办
1分钟前
吴亮律师
近期帮助 277829 人
我在怀孕早期不知道的情况下，做了催体瘤手术，这种医院有没有责任
3分钟前
吴亮律师
近期帮助 277829 人
我起诉他，然后我支付我起诉产生的费用，我想换个靠谱有售后的商量重新给我封窗
6分钟前
吴亮律师
近期帮助 277829 人
qq被误导修改密保要求撤回
7分钟前
吴亮律师
近期帮助 277829 人
刚买一辆二手渣土车，挂靠公司的车，要去买保险比去年前车主买保险贵了一万多，自己还是不能买
8分钟前
吴亮律师
近期帮助 277829 人
我在看了套二手房，中介不给退诚意金，我该怎么办
10分钟前
吴亮律师
近期帮助 277829 人
旧城改造居民都不同意怎么办
11分钟前
吴亮律师
近期帮助 277829 人
第一天入职第二天想离职，公司会给通过吗
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询
