首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置：
找法网
>
劳动争议
>
劳动争议咨询
> 咨询详情
自离几天公司可以办理离职手续？公司会给办理么？
更新时间：2022-07-11 08:43:57
问题描述：
公司可以在几天内办理辞职手续？公司会处理吗？
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
1812835
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
1、如果劳动
合同
还没到期的话，需提前一个月向部门领导提出书面辞职申请和《解除劳动合同申请》，待部门领导签署意见后报人力资源部。
2、由人力资源部逐级报请，经总经理、董事长批准后，人力资源部通知部门领导安排工作交接
2022-07-11 08:40:36
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
237129
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
员工办理离职手续要多久没有明确的规定，主要看各用人单位自己的规定。一般来说用人单位会要求员工提前30天之内或者提前半个月，向单位交代一下自己的离职原因，经同意以后，再去办理相关的离职手续
2022-07-11 08:42:02
点赞
平台特邀律师
推荐
已帮助
471283
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
根据《
劳动合同法
》规定用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。或劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
用人单位依据第三十九条、四十条、四十一条规定可以与劳动者解除劳动合同，除开第三十九条规定的情况外，用人单位解除劳动合同需要支付相应的经济补偿金。
2022-07-11 08:43:57
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
员工离职公司应及时办理档案转移手续吗
劳动合同纠纷
640
我在公司上班自动离职了 ，没有办离职手续，企业比较正规，会不发我的工资吗？
可以申请劳动仲裁
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议
立即咨询
律师，并详细描述自身问题，以获得
针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
从公司离职需要办理什么手续
劳动合同纠纷
5835
在厂里自离后劳动合同解除了吗
民法典
1514
不办理离职手续对公司的
向劳动局投诉处理
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
车辆继承手续需要几天办完
民法典
860
自离可以补办离职手续吗？
你好，应该是可以补办手续的。
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司我在办离职手续，公司久久拖着，影响我办理离职手续
公司拖着不开离职证明有三种解决方法： 一、与原公司协商处理； 二、投诉到公司所在地的劳动监察大队； 三、提交仲裁。 不出具离职证明，同时可以索赔： 一、劳动者与
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我因为个人原因得离开公司，我办理了离职手续。然后矿工会不会算自离
自离是还要办离职手续的，离职手续是接续失业保险的凭证，如果没有离职手续，将来无法就业，也就无法领取失业险金。根据法律规定，用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
自离后需要回去办理离职手续吗？如果不办理会有什么影响吗？
社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
请问本人在与公司办理离职手续，合理吗？
公司拒发绩效工资违反了劳动法。
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
自动离职，公司给办理相关手续吗？
辞职一般需要提前一个月提交书面辞职报告，到期后可自离
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司注销变更名称能申请补偿吗
公司注销变更名称，员工一般不能获得补偿。如果公司违法解除劳动合同，员工可以选择申请劳动仲裁或提起诉讼，要求公司支付经济赔偿金。处理方式需根据实际情况选择，建议咨
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
拖欠工资9个月算违法吗？
拖欠工资9个月违法，可采取的常见处理方式包括：与用人单位协商、向劳动监察部门投诉、申请劳动仲裁或提起诉讼。选择处理方式时，应考虑效率、成本及个人情况，一般建议先
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
被迫离职经济补偿如何计算并保障
被迫离职经济补偿依据工作年限和月工资计算。具体操作为：1. 确定工作年限；2. 计算应得月工资；3. 根据规定计算补偿金；4. 与用人单位协商支付；5. 协商不
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
毕业生三方协议违约金有规定吗?
三方协议违约金依约定处理。如双方同意更改可协商；协商不成可调解或诉讼。违约方需按约定支付违约金，守约方可要求赔偿实际损失。处理时需保留证据，遵循法律程序。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
劳动合同到期,公司宣布破产会补偿吗
会补偿。破产时，按劳动年限支付补偿，每满一年支付一个月工资，不满一年按一年算，不满半年支付半个月工资，最高不超过12年。工资标准为合同终止前12个月平均工资。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我是实习生，原本6.16号离职，然后刚刚上级说让我明天或者后天离职
晚上好，这个情况是可以申请离职
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
高中老师强制性开除学籍，还有睡觉，说话写档案里这样做可以吗
若遇老师不当行为，可：1）先与老师沟通，了解情况，尽量达成共识；2）如沟通无果，向学校管理层反映，提供相关证据，要求调查处理；3）若学校未采取有效措施，可向教育
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
辞职报告提前一个月写了然后当时领导说给你涨工资我就没走结果最后也没给涨可以直接走吗
可以向领导沟通，寻找具体不按照约定履行的原因，双方协商沟通
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐：
芜湖律师
同城律师：
繁昌县律师
南陵县律师
芜湖县律师
镜湖区律师
弋江区律师
鸠江区律师
无为县律师
热门推荐：
离职交接表的注意事项
离职手续怎么办，离职手续怎么办理
从公司离职期权保留吗
公司离职证明怎么开
离职公司不给离职证明怎么办
不办离职手续直接走人有什么后果
正常离职手续的流程是多久?
自离还要办离职手续吗
自离还要办离职手续吗
离职手续有哪些
律师解答动态
刚刚
刘金朝律师
近期帮助 1253 人
我的一个支付宝账号在使用《转账其他》app这个功能后钱在二维码中时对方未及时收款我注销了账号钱对方未
2分钟前
沈阳中盾所律师
近期帮助 24136 人
我微信被骗了，支付宝付的钱，有什么方法能追回损失或者让其受到应有的惩罚
3分钟前
刘业洪律师
近期帮助 789 人
16岁在台球厅上班举报会怎么样
3分钟前
纪蓉蓉律师
近期帮助 207 人
购车款能退么
10分钟前
合肥中盾所律师
近期帮助 4156 人
自家孩子说对方母亲是小四但是对方母亲确实是，该怎么办？
11分钟前
赵江龙律师
近期帮助 11620 人
我离婚了再婚后前夫不给孩子户口孩子不能读书怎么办
23分钟前
李翠英律师
近期帮助 83235 人
我是实习生，原本6.16号离职，刚刚领导又让我在明天或者后天离职
29分钟前
广东天习律师
近期帮助 87765 人
欠人家几千块工钱被起诉中途还有还一部分对方还向法院申请强制执行怎么办
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询
