单位和个人在发现有职务侵占的情况下，都有权向有关机关报警。职务侵占是我国法律明确规定不得违反的，违反该法律的则需要承担相应的法律责任。那么，职务侵占怎么报警？以下就跟随着找法网的小编一起来了解一下吧。
公司一旦发现有职务侵占的情况，可以去当地公安机关报案，由侦查部门侦查职务侵占罪行行为。任何人和单位发现有犯罪事实或者犯罪嫌疑人的，都有权利且有义务向公安机关、检察院或者人民法院报案或者举报。
职务侵占罪是指公司或者其他单位的工作人员利用职务上的便利，侵吞公共财产的行为。
在进行员工职务侵占罪报案时，当事人需按照如下方面提供证据材料：
1、提供公司、企业或其他单位和营业执照，上级主管部门的批准文件等能证明单位依法成立的材料。
2、提供能证明涉嫌人是在单位职工的身份证明，如聘任书、聘任合同、任命书、工作证、工资发放材料、职工履历表、两金(养老金、公积金)缴纳材料等。
3、涉嫌人侵占单位财产、挪用单位资金的依据及数额认定的依据。如涉案的发票、单据、银行提款单、转帐单、财务账册中记载相关内容的帐页等材料的原件及复印件。
有下列情形之一的，可以相应增加刑罚量，调节基准刑，但累计增加的刑罚量不得超过基准刑：
1、职务侵占行为严重影响生产经营或者造成其他严重损失的，可以增加基准刑的30%以下；两种情形同时具备的，可以再增加基准刑的10%以下；
2、多次职务侵占的，可以增加基准刑的20%以下；
3、职务侵占用于预防、控制突发传染病疫情等灾害款物的，可以增加基准刑的20%以下；
4、职务侵占救灾、抢险、防汛、优抚、扶贫、移民、救济款物以及募捐款物的，可以增加基准刑的20%以下；
5、职务侵占的款项用于吸毒、赌博等违法犯罪活动的，可以增加基准刑的20%以下；
6、确因治病、学习等生活急需而实施职务侵占的，可以减少基准刑的20%以下。
以上就是找法网的小编为您详细介绍的关于“职务侵占怎么报警”的相关内容，根据法律、行政法规的相关规定，在有职务侵占的情况下，可以去当地公安机关、人民检察院报案。若您还有什么法律疑问，建议咨询找法网的专业律师。
