竞业禁止协议违约金标准

来源: 找法网 2021-08-03 09:15 0阅读 0点赞 0转发

  竞业禁止协议是一种很重要的协议,要按照相关的规定来签订,一般来说经验自己协议要符合相应的协议协订的情况,因为有的岗位比较特殊,会掌握公司大量的公司机密,所以公司需要给员工支付相应的金额。接下来由找法网小编为大家带来竞业禁止协议违约金标准的详细知识,希望能够帮助到大家。

  一、竞业禁止协议违约金标准

  《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释(一)》中只规定了单位向劳动者支付补偿金的限制数额,即不低于劳动合同履行地最低工资标准,一般以劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月平均工资的30%支付。

  关于违约金的额数问题,法律没有明确的限制,在综合衡量劳动者的工资收入标准、单位约定支付生活费补额总额以及给用人单位造成影响等综合认定。

  二、签订竞业禁止协议应该注意什么

  1、明确竞业限制约定的范围;

  竞业禁止的范围应当是与本单位生产或者经营同类产品、从事同类业务。如果超过了这个法定的范围,那对员工来讲,失去约束力;还有就是同类产品、同类业务要进行尽量详细的约定,有的企业约定很笼统,比如约定同行业等等。那么我们一定要正确理解国家制定此条款的目的是为了制止不正当竞争,竞业限制的是与本企业有竞争关系的企业,

  三、竞业限制的解除

  1、用人单位的解除权

  在竞业限制期限内,用人单位请求解除竞业限制协议的,人民法院应予支持。该条规定赋予了用人单位单方的无条件解除权,这样规定说明竞业限制是为了保护用人单位的利益,正是为了保护用人单位的商业秘密等才有竞业限制的规定。

  2、劳动者的解除权

  当事人在劳动合同或者保密协议中约定了竞业限制和经济补偿,劳动合同解除或者终止后,因用人单位的原因导致三个月未支付经济补偿,劳动者请求解除竞业限制协议的,人民法院应予支持。该条规定赋予了劳动者过错解除权,即当用人单位存在过错时可以解除协议。

  以上就是找法网小编为大家整理的关于竞业禁止协议违约金标准的相关内容,公司的员工对于公司来说是很重要的,如果是核心岗位的话。大家如果还有其他法律问题的,欢迎上找法网在线法律咨询平台,在线律师会为大家进行专业的解答。

温馨提示:

在实际法律问题情景中,个案情况都有所差异,为了高效解决您的问题,保障合法权益,建议您直接向专业律师说明情况,解决您的实际问题。立即在线咨询 >

相关知识推荐
  • 怎么计算竞业禁止协议违约金
    现在有很多公司会和员工签订竞业禁止协议,来保护本公司的利益。在竞业禁止协议中,用人单位与员工会约定用...
    0人阅读
  • 竞业禁止协议违约金标准
    竞业禁止协议是一种很重要的协议,要按照相关的规定来签订,一般来说经验自己协议要符合相应的协议协订的情...
    0人阅读
  • 竞业禁止协议违约金的标准
    合同违约是有合同违约金的,合同违约金的多少关系到合同违约金的标准,因为往往需要根据违约金的标准来支付...
    0人阅读
  • 竞业限制违约金标准是怎么的呢
    竞业限制违约金标准是由用人单位与劳动者协商约定并根据实际损失确定。竞业限制的违约金应遵循保证公平合理的原则,实践操作中竞业限制违约金...…
    999人阅读
  • 竞业禁止经济补偿标准
    大家都知道,有些岗位的重要性是比较大的,对于这些重要性岗位来说,如果员工跳槽的话,往往会影响公司的利...
    0人阅读
  • 劳动合同违约金的标准
    劳动纠纷时刻都在发生,随着劳动关系双方当事人即员工与用人单位的法律意识的不断提高,双方当事人都学会用...…
    0人阅读
相关咨询
相关解答
  • 你好,按照当地的补偿标准确定

    全部1个答案 >
  • 网贷信息虚假,且行为人主观上具有故意和非法占有的目的的,是骗贷。如果骗取银行等金融机构的贷款,给银行等金融机构造成重大损失或者有其他严重情节的,可构成骗取贷款罪。法律依据:《中华人民共和国刑法》第一百七十五条之一以欺骗手段取得银行或者其他金融机构贷款、票据承兑、信用证、保函等,给银行或者其他金融机构造成重大损失或者有其他严重情节的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金;给银行或者其他金融机

    全部1个答案 >
  • 可以协商

    全部1个答案 >
操作
分享